cail
Centros de Apoyo a la Intermediación Laboral (CAIL)
El Servicio Regional de Empleo pone a disposición de las empresas y los trabajadores y trabajadoras madrileñas la Red de centros de apoyo a la intermediación laboral, conocidos como CAIL. Actualmente realizan tareas de apoyo a la intermediación laboral de forma coordinada y complementaria a la red de Oficinas de Empleo de la Comunidad de Madrid y entre ellos se encuentra el de la Fundación Randstad.
Centros de Apoyo a la Intermediación Laboral
Nuestro centro supone una apuesta decidida de la Consejería de Empleo y Mujer de la Comunidad de Madrid para sumar esfuerzos, mejorar el empleo y contribuir a la inserción laboral de las personas más vulnerables.
Nuestro centro supone una apuesta decidida de la Consejería de Empleo y Mujer de la Comunidad de Madrid para sumar esfuerzos, mejorar el empleo y contribuir a la inserción laboral de las personas más vulnerables.
¿Con que colectivos trabajamos?
El CAIL de la Fundación Randstad trabaja con personas desempleadas de la Comunidad de Madrid :
- con certificado de minusvalía igual o superior al 33%
- víctimas de violencia de género
- paradas de larga duración
- perceptoras de la Renta Mínima de Inserción.
A éstas personas, el CAIL de la Fundación Randstad les facilita el acceso al mercado de trabajo ordinario con orientación y asesoramiento laboral de modo individualizado, y les informa sobre las ofertas de empleo más adecuadas a sus características personales y profesionales.
Por otra parte el CAIL de la Fundación Randstad ofrece a las EMPRESAS:
- Preselección de candidatos/as para cubrir los puestos de trabajo ofertados.
- Asesoramiento en materia de empleo y formación.
Centros de Apoyo a la Intermediación Laboral
Nuestro compromiso
Nuestra entidad ha adquirido un compromiso de contratación mínimo de 80 personas, y por un periodo de, al menos, tres meses.
Conseguida la contratación, seguimos presentes en la relación laboral para apoyar tanto al trabajador como a la empresa en el proceso de incorporación y mantenimiento del puesto de trabajo .
Los Centros de Apoyo a la Intermediación Laboral son, en definitiva, un nuevo instrumento al servicio del capital humano madrileño, contribuyendo a una mayor corresponsabilidad social ante la exclusión.
