Tener una buena formación y actualizada en materias como la informática o la atención al cliente, aumenta las posibilidades de encontrar un empleo.
Sin embargo muchas veces una buena formación no garantiza el éxito laboral si fallan aspectos como la motivación, la empatía, la gestión de la entrevista, etc…

La falta de recursos económicos, haber estado apartado del mercado laboral por mucho tiempo, la edad, tener cargas familiares no compartidas, tener discapacidad, etc… son circunstancias que propician en muchas ocasiones la necesidad de mejorar y actualizar los conocimientos profesionales y aptitudes, tan demandados por las empresas en el momento de la selección de su personal.

Por ello desde la Fundación Randstad organizamos anualmente cursos en técnicas de atención al cliente, un sector con alta oferta de empleo y que completamos con un módulo de formación básica en informática y otro módulo de orientación en la búsqueda de empleo.

Tras la formación, las personas pasan entrevista con una persona de la Fundación Randstad que completará el programa con la gestión y derivación de su currículum a aquellos procesos en los que pueda encajar.

El pasado 2007, más de 30 personas se beneficiaron de este programa. Un 40% de ellas encontró un empleo.

Nuestro mensaje: 

La clave de la inserción laboral es la formación profesional y la búsqueda de empleo. 

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