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ofertas de empleo en Recursos humanos

El área de Recursos Humanos es, dentro de una compañía, el garante de la captación, retención y desarrollo del talento, gestionando planes de adquisición, desarrollo y fidelización de sus empleados como factor competitivo.
Si te interesa formar parte de este gran reto y te apasiona el mundo de los Recursos Humanos consulta nuestras ofertas especializadas en las siguientes posiciones: Director de Recursos Humanos; HRBP; Técnicos de Recursos Humanos: selección, formación, desarrollo, compensación y beneficio y relaciones laborales, entre otras.

3 trabajos encontrados en Recursos humanos

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  • banca, finanzas, seguros y consultoría
  • Hrbp

    15 noviembre 2019

    Randstad Professionals, Barcelona (Barcelona)

    Indefinido

    company

    El objetivo de esta convocatoria es cubrir una vacante de Business Partner de Recursos Humanos. La misión de la posición es la siguiente: ·        Alinear los objetivos de negocio con los empleados y la dirección de las unidades organizativas asignadas conjuntamente con la dirección de RRHH y el centro de RRHH de servicios compartidos, evaluando y anticipando las necesidades relacionadas con los recursos humanos para mantener un nivel efectivo de desarrollo de negocio, para desarrollar sus planes de trabajo e implantar su cultura corporativa de manera proactiva. La ubicación del lugar de trabajo es en Barcelona. Importante empresa del sector Financiero ·        Conjuntamente con la dirección de recursos humanos, facilitar la acción de la gestión de los recursos humanos a dirección general de negocio. ·        Analizar tendencias y métricas, junto con el director de recursos humanos y centro de RRHH de servicios compartidos, para desarrollar  e implementar políticas, soluciones y programas. ·        Identificar las necesidades de capacitación y desarrollo para las unidades de negocio y las necesidades individuales de coaching ejecutivo. ·        Diseñar, implementar y evaluar el plan de formación. ·        Implementar los planes de carrera y de gestión del talento, identificar necesidades de desarrollo y búsqueda de potencial. ·        Proporcionar orientación e información sobre la estructura organizativa de la unidad de negocio, planificación de personal y planificación de sucesiones. ·        Reducir los riesgos legales y asegurar el cumplimiento de legislación laboral aplicable. Apoyar la implantación de las políticas en normativas laborales, contractuales, desarrollo, promociones¿  

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  • Técnico RRHH

    04 noviembre 2019

    Randstad Professionals, Barcelona (Barcelona)

    Temporal, 35.000-40.000€ al Año

    company

    Nuestro cliente, filial de importante entidad bancaria, se encuentra en búsqueda de un Técnico/a de RRHH para un mínimo de 6 meses, con posibilidad de prórroga. Si tienes 3 años de experiencia como Técnico de Recursos Humanos, principalmente en gestión interna / back office, y eres una persona responsable, comprometida y con gran ilusión por seguir creciendo en el mundo de los RRHH... ¡te estamos buscando! ¿Qué harás? * Tramitación de convenios con las diferentes universidades y gestión de trainees. * Gestión de las incidencias mensuales (revisar y dar respuesta a los buzones de RRHH) * Control de presencia * Colaborar en el diseño y la ejecución de lanzamiento de nuevos proyectos o mejoras del área. * Apoyo en los procesos de RRHH (administración de personal, gestión del archivo, digitalización de documentos y carpetas de los empleados...) * Apoyo en la elaboración y/o revisión de las políticas, procedimientos y manuales de RRHH, revisión de contratos, Plan de igualdad, Normativa laboral actual Tendrás la oportunidad de incorporarte en un equipo multidisciplinario, participar en proyectos de nueva creación y, sobre todo, en seguir desarrollándote en todas las áreas dentro de los Recursos Humanos.

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  • Advo/a Formación- Reale Seguros

    22 octubre 2019

    Randstad, Barcelona (Barcelona)

    Temporal, 1.350€ al Mes

    company

    Te interesa el área de Formación y aportas experiencia en el ámbito de los RRHH?? no será estrictamente indispensable que hayas estado en un departamento de formación pero lo valoramos positivamente. SI estás buscando un proyecto nuevo, y te interesa ampliar tu experiencia dentro de una compañía de seguros de primer nivel, ésta es tu oportunidad! Reale Seguros, precisa incorporar una persona de manera inmediata al área de Formación a causa de los distintos proyectos y acciones iniciadas y que se iniciarán en breve (e-learning RPPJ, Curso Ceprevén Area Técnica, Curso a Agencias sobre Prestaciones, Curso a Agencias en Digitalización, e-learning IDD, etc Te dedicarás a dar soporte en la coordinación de las acciones formativas, atendiendo las solicitudes de los alumnos, resolviendo cualquier incidencia de manera proactiva y rápida. Reale Mutua Assicurazioni fue fundada en Turín en 1828 y es una de las compañías líderes del sector seguros europeo y la mayor aseguradora italiana en forma de mutua. Reale Seguros, su filial española, es una de las aseguradoras con más experiencia del territorio nacional. Desde sus inicios ha mantenido un ritmo de crecimiento sostenido, consolidando su presencia en el mercado español, y continuando su expansión en más de 50 capitales de provincia, con más de 300 agencias y trabajando con más de 3.000 mediadores. - Atención telefónica al usuario-alumno en cursos e-learning - Archivo físico de certificados firmados y expedición de originales - Seguimiento y confirmaciones de asistencia a acciones formativas (mail y tlf) - Verificación necesidades logísticas con agencia de viajes/salas/hoteles

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