Administrativo/a RRHHen Santander, Cantabria.
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Leonor Martin Rebolledo
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Importante grupo empresarial diversificado en distintos sectores, busca incorporar un profesional del ambito laboral al departamento de RRHH.
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Apoyo en el departamento de RRHH y Gestion laboral.
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado, Ciclo Formativo Grado Superior, Diplomado -
Idiomas
: Inglés: B1 -
Conocimientos
: dominio del paquete office, c1 de inglés, administracion laboral -
Experiencia
: 5 años
Formacion: Derecho, Relaciones laborales o LADE
Experiencia en puesto similar de 5 años
Conocimiento de las herramientas informaticas propias del puesto
Compromiso y profesionalidad
tus beneficios
Incorporación a la empresa con un equipo humano muy profesional y en continua crecimiento y desarrollo
Salario según convenio.
Horario de Lunes a Viernes
Buen ambiente de trabajo
Formación.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
