¿Cuentas con formacion en recursos humanos? ¿Buscas una posición donde poder desarrollarte y aportar todos tus conocimientos y experiencia ? ¿Has trabajado en un departamento de recursos humanos en entorno industrial? ¡Esta oferta es para ti!

nuestro cliente

Reconocida empresa con sede entre Ribarroja y Loriguilla está en búsqueda de un perfil de apoyo al departamento de recursos humanos

tus funciones

Contacto con ETT : peticiones y coordinacion
Gestion horaria del personal de plantilla y del personal de ETT
Control y gestion del absentismo
Analisis de los fichajes
Gestion de PRL: epis y cumplimientos minimos
Nexo entre produccion y RRHH

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado: Grado en Relaciones Laborales

• Conocimientos

  : administración de rrhh

• Experiencia

  : 3 años

Formacion grado en RRHH
Experiencia demostrable de 3 años como en departamento de RRHH
Vehículo propio indispensable
Disponibilidad inmediata

tus beneficios

Contrato estable
Horario de lunes a jueves de 8 a 17h y de 8 a 14h los viernes
Salario según convenio colectivo aplicable
Incorporación inmediata
Desarrollo profesional

¿por qué con randstad?

Randstad, tu mejor elección

Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.

Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.

Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).