Beca Departamento Contratos y Proveedores (Asesoría Jurica) (Banca)en Barcelona.

Si buscas un proyecto donde tu capacidad analítica y visión estratégica marquen la diferencia, esta oportunidad te interesa. Colaboramos con una sólida entidad financiera especializada en el ahorro familiar que destaca por su modelo de negocio disruptivo, operando sin la red física de la banca convencional para centrarse en una plataforma digital avanzada y en la excelencia del servicio al cliente. En este puesto no vendrás a mantener el statu quo, sino a integrarte en un equipo de alto rendimiento orientado a la optimización de procesos críticos y a la planificación a largo plazo. Un entorno dinámico y en constante evolución tecnológica donde se premia la orientación a la calidad y la autonomía.

nuestro cliente

Nuestro cliente es una entidad financiera especializada en la gestión del ahorro y la inversión familiar. A diferencia de la banca tradicional, no cuenta con una red clásica de oficinas físicas, sino que opera de forma 100% digital a través de su app y banca online (apoyándose en acuerdos con otras entidades para la gestión de efectivo).
Su modelo se basa principalmente en la figura de un asesor financiero personal que atiende a cada cliente de forma directa y a medida. Su enfoque principal no es el día a día transaccional, sino la planificación financiera a largo plazo mediante fondos, planes de pensiones y seguros de ahorro. En definitiva, funciona como un banco digital combinado con un servicio de consultoría privada.

tus funciones

Contratos y Proveedores (Asesoría Jurica): se encarga de gestionar y supervisar todos los aspectos legales relacionados con los contratos de la entidad y sus proveedores. Su función principal es redactar, revisar y validar contratos, asegurando que cumplan con la normativa vigente y protejan los intereses del banco (sobre todo DORA).


Preparación y captura (digitalización) de contratos: preparar datos para el registro de contractos con proveedores. Objetivos formativos: clasificación y organización de archivos, identificación de datos esenciales del contrato.

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado: Grado en Derecho

• Conocimientos

  : ? nivel avanzado power bi

Estudiante de de Derecho, ADE, economía digital, RRLL, RRHH o similares.

Administrativo/a con conocimientos en clasificación y archivo de documentos, idealmente en contratos.

tus beneficios

Condiciones Generales
Duración: 6 meses, con opción de continuidad o incorporación al departamento según desempeño.
Vacaciones: 5 días laborables por cada 6 meses de beca.
Requisito imprescindible: Estar matriculado/a y poder formalizar un convenio de prácticas con la universidad o centro de estudios.
Idioma: Se requiere Castellano.
Proceso y Comienzo: Las entrevistas serán presenciales. La incorporación es inmediata.

Horario Flexible
Lunes a Jueves: Entrada flexible entre las 8:00h y las 9:30h, y salida entre las 17:00h y las 18:30h.
Viernes: Jornada intensiva de 8:00h a 15:00h o de 9:00h a 16:00h (normalmente la entrada es a las 9:00h).
Jornada intensiva de verano: Del 24 de julio al 10 de septiembre, en horario de mañana (8:00h a 15:00h o 9:00h a 16:00h).

Si estás listo para impulsar tu carrera y demostrar todo tu potencial, esta es tu oportunidad. No dejes pasar el momento de formar parte de un programa que transformará tu futuro profesional. El proceso de inscripción ya está abierto y las plazas son limitadas: ¡inscribite hoy mismo y da el primer paso hacia tu éxito!

¿por qué con randstad RPO?

En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

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somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).