¿Te apasiona el sector tecnológico y hablas alemán a nivel nativo o bilingüe? ¿Te motiva abrir puertas en uno de los mercados más potentes y exigentes de Europa?

Si buscas un proyecto estable donde tu conocimiento del mercado DACH y tus habilidades comerciales estratégicas marquen la diferencia, ¡esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Business Development Specialist para unirse a un equipo internacional en plena expansión, donde no solo venderás, sino que actuarás como un consultor clave en la transformación digital de grandes empresas.

nuestro cliente

Nuestro cliente es una reconocida multinacional líder en el sector de las soluciones tecnológicas. Con presencia internacional y una sólida trayectoria en el mercado B2B, destacan por su constante innovación, su infraestructura propia y un entorno de trabajo multicultural, dinámico y de alta cualificación tecnológica.

Para impulsar su crecimiento en Europa Central, buscan incorporar talento especializado que sea la punta de lanza en la región DACH.

tus funciones

1. Prospección:
Identificación de cuentas clave (Account Mapping): Investigar el mercado DACH para identificar empresas medianas y grandes (potenciales clientes) que requieran soluciones de EDI, Facturación Electrónica Internacional o integración de sistemas.
Prospección multicanal en alemán: Contactar a tomadores de decisiones.
Cualificación de leads: Aplicar metodologías de venta para detectar si las empresas contactadas tienen una necesidad real, presupuesto, urgencia y el interlocutor adecuado.

2. Consultoría Tecnológica y Presentación de Soluciones
Detección de necesidades de digitalización: Entender la infraestructura actual del cliente (qué ERP usan, como SAP, Microsoft Dynamics, etc.) y sus puntos de dolor en el intercambio de datos con sus proveedores o clientes.
Explicar de forma clara y técnica (tanto en alemán como en inglés) los beneficios de la plataforma SaaS de EDICOM, el cumplimiento de las normativas fiscales internacionales y la conexión a la red PEPPOL.
Agendamiento de reuniones cualificadas: Conseguir reuniones de alta calidad para los Account Executives, preparando un traspaso de información detallado.

3. Gestión y Estrategia de Mercado (Enfoque DACH)
Adaptación cultural de la venta: El mercado DACH valora enormemente la precisión, los datos técnicos, la seguridad de la información (GDPR) y la formalidad. El especialista debe adaptar el discurso comercial a estos estándares.
Seguimiento normativo: Mantenerse al día sobre los cambios legales de facturación electrónica en Alemania.
Colaboración con Marketing: Trabajar junto al equipo de marketing para optimizar los materiales, webinars o campañas dirigidas específicamente a la región DACH.

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado

• Idiomas

  : Inglés: C1, Alemán: B2

• Conocimientos

  : b2b saas

• Experiencia

  : 3 años

Idiomas: Dominio nativo o bilingüe de Alemán. Fluidez alta en Inglés (c1) para la comunicación interna y global. El Castellano será un plus valorable.

Experiencia: Experiencia previa (mínimo 1-2 años) en desarrollo de negocio, inside sales, captación B2B o prospección de clientes, preferiblemente en el sector tecnológico, software, SaaS o consultoría.

Orientación a resultados: Persona proactiva, analítica, organizada y con clara orientación a la consecución de objetivos.

tus beneficios

-Contrato indefinido en una empresa líder del sector.
-teletrabajo 1 día/semana
-proyección profesional

¿por qué con randstad professional?

En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

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somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).