Comercial SDR junioren Madrid.

Buscamos un SDR Junior entusiasta, resiliente y con mentalidad de crecimiento para unirse a nuestro equipo de ventas. Serás la primera línea de contacto con nuestros clientes potenciales, encargándote de abrir puertas y generar oportunidades de negocio para nuestras soluciones de software.
Tu éxito se medirá por tu capacidad para identificar prospectos de calidad y agendar reuniones estratégicas para nuestro equipo de Account Executives.

nuestro cliente

reconocida empresa centro de madrid

tus funciones

Responsabilidades Principales
Prospección Activa: Identificar y calificar empresas que encajen con nuestro "Ideal Customer Profile" (ICP) utilizando herramientas como LinkedIn Sales Navigator, bases de datos y redes sociales.
Outbound Outreach: Ejecutar campañas de contacto a través de llamadas en frío (cold calling), correos electrónicos personalizados y mensajes en redes profesionales.
Calificación de Leads: Realizar breves entrevistas de diagnóstico para entender las necesidades del cliente y asegurar que cumplen con los requisitos mínimos para avanzar en el embudo de ventas.
Colaboración: Trabajar de la mano con el equipo de Marketing para optimizar el mensaje de venta y cerrar la brecha entre el interés inicial y la demo.

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado

• Conocimientos

  : b2b saas

Requisitos del Perfil
Experiencia: Mínimo de 6 meses a 1 año en ventas (preferiblemente en tecnología, software o servicios B2B).
Comunicación: Habilidades verbales y escritas excepcionales. Capacidad para sintetizar conceptos técnicos en beneficios de negocio.
Herramientas: Familiaridad básica con CRMs y herramientas de automatización de ventas.

tus beneficios

¿Qué ofrecemos?
Capacitación Continua: Formación en metodologías de venta modernas (tipo Sandler o SPIN Selling).
Plan de Carrera
Banda salarial entre 20-22k + incentivos
4 dias presenciales + 1 dia teletrabajo
Horario: de lunes a jueves de 9:00 a 18:30 y los viernes de 9:00 a 15:00

¿por qué con randstad?

Randstad, tu mejor elección

Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.

Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.

Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).