Farmacéutico/A Hospitalario (Fir)en Gijón, Asturias.
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Fatima Martin Esteve
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Nuestro cliente, conocido hospital privado de Asturias requiere incorporar un/a Farmacéutico/a Hospitalario con FIR para incorporarse a su equipo de manera estable.
ver menostus funciones
Selección y evaluación de medicamentos (guías farmacoterapéuticas).
Adquisición, conservación y distribución de fármacos.
Control de stocks y caducidades.
Garantizar el uso eficiente y racional del medicamento.
Preparación de quimioterapia y mezclas intravenosas.
Validación de condiciones de seguridad y calidad.
Validación de prescripciones médicas.
Seguimiento farmacoterapéutico.
Detección y prevención de reacciones adversas e interacciones.
Educación sanitaria al paciente (especialmente en tratamientos complejos).
Colaboración directa con médicos y enfermería.
Asesoramiento sobre la mejor opción terapéutica.
Notificación de efectos adversos.
Prevención de errores de medicación.
Desarrollo de protocolos de uso seguro del medicamento.
Cumplimiento de la legislación sanitaria.
Auditorías internas y control de calidad.
Elaboración de procedimientos normalizados de trabajo (PNT).
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado: Grado en Farmacia -
Conocimientos
: fir -
Experiencia
: 1 año
- Licenciatura o Grado en Farmacia
- Título de Farmacéutico/a con Especialidad en Farmacia Hospitalaria (vía FIR).
- Colegiación
- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar efectivamente con profesionales de la salud.
- Habilidades de comunicación y orientación al servicio.
tus beneficios
- Contrato indefinido.
- Horario de lunes a viernes 8/8:30 a 15/15:30
- 30 días naturales de vacaciones.
- Estabilidad profesional, proyección y buen ambiente de trabajo.
- Ayuda al alquiler de la vivienda durante el primer año.
- Interesante retribución.
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
