Formador/a tiempo libreen Ametlla del Vallès (L'), Barcelona.
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Anna Morales Saldaña
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Reconocida empresa en el campo educativo
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Impartir talleres sobre competencias digitales básicas
Adaptar contenidos a diferentes niveles y franjas de edad
Acompañar a estudiantes en su proceso formativo
Gestionar reportes de asistencia y tareas administrativas
requisitos del puesto
-
Formación
: Bachillerato -
Conocimientos
: educación -
Experiencia
: 1 año
Formación en educación o tecnología (pedagogía, magisterio, etc.)
Experiencia con niños/as y adolescentes, personas mayores, discapacidad
Habilidades comunicativas, pedagógicas y sociales
Vehículo propio
tus beneficios
Formación inicial remunerada y en remoto, para que tengas todo lo necesario para impartir las clases
Contrato fijo discontinuo a media jornada
Jornada de 10 a 30 horas semanales, según tu disponibilidad
Salario según convenio de formación no regladas
Modalidad presencial
Pago de kilometraje
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
