¿Eres un/a profesional de la ingeniería con visión integral para transformar requerimientos complejos en proyectos industriales viables y rentables? Buscamos un/a Ingeniero/a de Ofertas Técnicas y Proyectos para liderar la conceptualización y arquitectura técnica de nuevas soluciones en una importante multinacional del sector automoción en Leganés. Si posees sólida experiencia en diseño de maquinaria, automatización y estimación de costes, y te motiva asumir la fase de estudio, análisis de viabilidad e industrialización de proyectos clave (RFQ), ¡esta es tu oportunidad para dar un salto estratégico en tu carrera!

nuestro cliente

Multinacional de origen francés referente en la fabricación de componentes metálicos para la industria de la automoción. Con presencia internacional en múltiples plantas europeas.

tus funciones

Reportando a Dirección Técnica las principales funciones son:
Liderar la preparación de ofertas técnicas y económicas para proyectos de automatización, maquinaria e industrialización.
Analizar las solicitudes de oferta del cliente (RFQ) y definir el alcance técnico del proyecto.
Asegurar la coherencia entre requisitos del cliente, solución técnica propuesta y costes asociados.
Diseñar conceptualmente soluciones de maquinaria, automatización, robótica o sistemas industriales en fase de estudio.
Definir arquitecturas técnicas preliminares (mecánica, automatización, control y software).
Seleccionar tecnologías, equipos y proveedores adecuados para la solución propuesta.
Elaborar estimaciones de costes detalladas (ingeniería, materiales, fabricación, montaje y puesta en marcha).
Definir planning preliminar del proyecto y principales hitos.
Analizar viabilidad económica y técnica de las soluciones ofertadas.
Coordinar con ingeniería mecánica, automatización, software, compras y project management para la elaboración de la oferta.
Recopilar inputs técnicos de los diferentes departamentos para consolidar la propuesta final.
Asegurar la coherencia global de la solución ofertada.
Actuar como interlocutor técnico en fase RFQ con el cliente.
Presentar soluciones técnicas, aclarar dudas y gestionar revisiones de oferta.
Ajustar la propuesta según feedback del cliente hasta cierre de oferta.
Identificar riesgos técnicos, económicos y de plazo en la fase de oferta.
Evaluar alternativas técnicas para optimizar coste, plazo y viabilidad.
Asegurar la competitividad de la oferta manteniendo los requisitos de calidad y margen.

requisitos del puesto

• Formación

  : Ingeniero Técnico, Ingeniero Superior: Industrial

• Idiomas

  : Inglés: B2

• Conocimientos

  : manejo de herramientas de diseño: autocad solidworks

• Experiencia

  : 2 años

Grado en Ingeniería (Industrial, Automatización y Robótica, Mecánica o similares). Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años en definición técnica de proyectos, estudio de viabilidad o análisis RFQ en entorno industrial (valorable automoción).
Inglés fluido (nivel B2-C1) para coordinación técnica con otras fábricas y viajes internacionales.
Manejo de software de diseño (Solidworks, VISI, Autocad) y conocimientos en tecnologías de automatización (robótica, visión artificial).
Disponibilidad para viajar muy puntual.

tus beneficios

Contratación Indefinida en un entorno estable, inclusivo y altamente cooperativo. Salario: Salario competitivo según experiencia.
Horario flexible de entrada (8:00h - 9:00h), jornada intensiva los viernes (salida a las 14:00h), en verano y última semana de Navidad.
Teletrabajo: 1 día a la semana.

¿por qué con randstad professional?

En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

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somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).