Ingeniero Procesos Junioren Barcelona.
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Maria Del Carmen Payan Pinell
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Fabricante de equipamientos para baño
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Bajo el liderazgo del Responsable de Calidad e Ingeniería de procesos, el objetivo del puesto consiste en el diseño e implementación de nuevos procesos y en la evaluación y monitorización de procesos existentes, diseñando layouts de puesto de trabajo, definiendo medios productivos, flujos de material, etc. Todo esto con el fin de encontrar mejoras operativas para la reducción de incidencias e incremento de la productividad en nuestras áreas de trabajo.
requisitos del puesto
-
Formación
: Ingeniero Técnico, Ingeniero Superior -
Idiomas
: Inglés: B2 -
Conocimientos
: lean manufacturing, kaizen, organizacion industrial, ingenieria de procesos, ingenieria produccion -
Experiencia
: 1 año
Formación
Ingeniería de Procesos / Ingeniería en organización industrial / Organización e ingeniería de producción
Conocimientos
Sistemas y herramientas para el control de procesos (MTM, QUICK KAIZEN, SIX SIGMA, LEAN MANUFACTURING, etc.), Ofimática / Gestión Documental
Inglés medio - alto
Se busca persona dinámica, con buenas dotes sociales y capacidad de observación. Se relacionará con los Departamentos de Producción, Calidad y Oficina Técnica. Se valorará experiencia en puesto similar.
tus beneficios
Contrato Temporal 3 meses + indefinido
Horario de lunes a viernes de 7 a 15h
¿por qué con randstad professionals?
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Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
