¿Tienes experiencia llevando a equipos en entornos logísticos?

Estamos buscando a alguien con tu talento.

nuestro cliente

Nuestro cliente es una empresa líder en la industria del bienestar con operaciones en 47 países, más de 6,500 empleados. Ofrecen una amplia gama de productos relacionados con el bienestar y cuentan con presencia global, principalmente en Europa y EEUU.

tus funciones

- Coordinación del equipo, seguimiento de turnos rotativos, gestión del almacén, etc.

- Dar soporte y reportar.

- Gestión de cargas de la sección en la que se está asignado/a.

- Control de pedidos del almacén.

- Control de entradas/salidas de almacén.

requisitos del puesto

• Formación

  : Ciclo Formativo Grado Medio

• Conocimientos

  : alto nivel en ofimática

• Experiencia

  : 2 años

- Experiencia mínima de 2 años como jefe/a de equipo logístico.

- Valorable tener un grado superior y/o grado universitario.

- Valorable tener el carnet de carretillero/a.

- Carnet B y vehículo propio.

- Disponibilidad para realizar turno fijo de tarde (14h-22h).

tus beneficios

- Contrato directo por empresa.

- Contrato indefinido.

¿por qué con randstad RPO?

En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).