¿Buscas una oportunidad laboral para este verano que te permita desarrollarte en el sector logístico y abrirte puertas de cara al futuro? Si eres una persona dinámica, responsable y con ganas de trabajar en un entorno estable y en pleno crecimiento, esta oferta es para ti. Buscamos incorporar profesionales comprometidos para unirse a nuestro equipo durante la campaña estival, con la posibilidad real de continuar su trayectoria con nosotros después del verano.

nuestro cliente

Nuestro cliente es una reconocida e importante empresa del sector logístico y de distribución ubicada en varias zonas de Valencia: Almussafes, Picassent, Aldaia y Torrent. Con una sólida trayectoria en el mercado, se distingue por la eficiencia en sus procesos y por ofrecer un ambiente de trabajo seguro, colaborativo y orientado al desarrollo de sus equipos.

tus funciones

En tu día a día como mozo o moza de almacén, te encargarás de las siguientes funciones:

Recepción, descarga y clasificación de la mercancía entrante.

Ubicación de productos en las zonas de almacenaje correspondientes de forma ordenada.

Preparación de pedidos (picking) y empaquetado (packing) asegurando los estándares de calidad.

Control de stock y apoyo en la realización de inventarios periódicos.

Mantenimiento del orden y la limpieza de las instalaciones para garantizar un entorno de trabajo seguro.

requisitos del puesto

• Formación

  : Sin estudios

• Conocimientos

  : manipulador, mozo

Para poder optar a esta posición, requerimos:

Movilidad: Al tratarse de un centro logístico ubicado en un polígono industrial sin conexión de transporte público, es imprescindible disponer de carne de conducir y vehículo propio para acceder a las instalaciones.

Disponibilidad horaria: Flexibilidad completa para trabajar de lunes a domingo. El servicio cuenta con turnos rotativos (jornadas de entre 6 y 8 horas diarias), con horas de entrada entre las 07:00h y las 09:00h, y horas de salida entre las 19:00h y las 20:00h. Se garantizan 2 días de descanso rotativos a la semana.

Experiencia: No se requiere experiencia previa en el sector; Valoramos la actitud, la motivación y la capacidad de aprendizaje rápido.

Capacidad para el trabajo en equipo y resistencia física para tareas propias de almacén.

tus beneficios

Contratación: Contrato laboral eventual por campaña de verano, con fecha de finalización inicial el 31 de agosto, existiendo una opción real de prórroga y continuidad en la empresa según el desempeño.

Jornada laboral: Jornadas de entre 6 y 8 horas diarias que permiten una correcta planificación del periodo estival.

Formación: Plan de acogida y formación inicial a cargo de la empresa desde el primer día.

Integración en un equipo profesional joven, dinámico y con un excelente ambiente de trabajo.

¿por qué con randstad?

Randstad, tu mejor elección

Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.

Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.

Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).