Responsable Comercial De Zonaen Zaragoza.

detalle oferta

  • tipo de contrato Indefinido

  • jornada Completa

  • modalidad Teletrabajo

  • sector Tax y Legal

  • salario

    28.000-35.000 €/año
  • puesto

    comercial
  • nº vacantes

    1
  • localidad

    Zaragoza
  • provincia

    Zaragoza
  • especialidad

    Ventas
  • subespecialidad

    Comercial
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¿tienes alguna duda?

Amplía la información sobre el proceso contactando con:

Ricardo Campo Areso

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¿Tienes experiencia profesional como comercial dentro del sector seguros? ¿Estás buscando una nueva oportunidad como responsable de zona norte? ¡Esta oportunidad es perfecta para ti!

nuestro cliente

Importante empresa especializada en Seguros de Responsabilidad Civil, Plantas Industriales, Empresas constructoras, Concesionarios y Talleres de Automóviles y cualquier otra actividad profesional. Expertos en Seguros para Transportes.
Actuación a nivel nacional dando atención rápida y directa.

tus funciones

Reportando directamente a Gerencia, las principales funciones del puesto son:

Gestión y Mantenimiento de Cartera: Actuar como el punto de contacto principal para nuestros clientes actuales, asegurando su satisfacción, detectando necesidades de actualización de riesgos y gestionando renovaciones.

Prospección Comercial: Identificar y captar nuevos clientes en la zona asignada, mediante una labor activa de búsqueda y networking.

Asesoramiento Técnico: Analizar las necesidades específicas de cada cliente para ofrecer las soluciones aseguradoras que mejor se adapten a su perfil de riesgo.

Reporte y Organización: Planificar las rutas y visitas comerciales de manera eficiente, manteniendo actualizado el CRM y reportando la actividad periódicamente a la dirección comercial.

Cumplimiento de Objetivos: Alcanzar las metas de retención de cartera y los objetivos de nueva producción establecidos por la compañía.

requisitos del puesto

  • Formación

    : Grado: Grado en Administración y Dirección de Empresas
  • Idiomas

    : Inglés: B1
  • Conocimientos

    : - Alto conocimiento de paquete Office.
  • Experiencia

    : 3 años

Experiencia: Mínimo 3 años. Preferiblemente en el sector seguros.
Proactividad: Capacidad para trabajar con autonomía y generar actividad sin supervisión constante.
Organización: Habilidad para gestionar una agenda compleja y múltiples expedientes de clientes de forma ordenada.
Responsabilidad: Compromiso total con el seguimiento de los casos y la resolución de problemas de los clientes.
Movilidad: Imprescindible carné de conducir y disponibilidad para desplazarse por la zona requerida.
Habilidades de Comunicación: Excelente capacidad de negociación y trato interpersonal.

tus beneficios

Oportunidad estable y a largo plazo.
Integración en una estructura sólida y con respaldo técnico de primer nivel.
Cartera de clientes consolidada para su gestión desde el primer día.
Paquete retributivo competitivo (Fijo + Variable por objetivos).
Flexibilidad horaria y autonomía para organizar el trabajo en la zona.

¿por qué con randstad professional?

En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

Todo más rápido y fácil
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