Responsable Fiscal en Madrid.

¿Buscas liderar la estrategia fiscal de una firma en plena expansión nacional y gestionar equipos de alto rendimiento en Madrid?

Si tienes una visión 360° de la fiscalidad, pasión por el liderazgo y buscas un proyecto donde tu experiencia técnica y estratégica impacte directamente en el negocio, esta oportunidad es para ti.

nuestro cliente

Desde Randstad Professional, Estamos seleccionando un/a Responsable Fiscal Senior para incorporarse a una de las instituciones más dinámicas y sólidas del sector de la asesoría y consultoría estratégica en España.

tus funciones

Como Responsable Fiscal, no solo serás un referente técnico, sino una pieza clave en la estrategia corporativa, liderando un equipo de aproximadamente 25 profesionales generalistas y gestionando carteras de clientes de alto valor (facturaciones superiores a 6M¿).

¿Cuál será tu misión?

- Liderazgo y Gestión de Equipos: Coordinarás, motivarás y desarrollarás a un equipo de 25 personas, fomentando una cultura de excelencia, feedback y crecimiento profesional.

- Visión Técnica 360°: Supervisión al detalle del ciclo fiscal completo (IRPF, Sociedades, planificación fiscal general), resolución de dudas técnicas complejas y realización de ajustes operativos.

- Estrategia y Negocio: Planificación de estrategias fiscales para cuentas clave y detección de nuevas oportunidades de negocio para impulsar la rentabilidad.

- Mejora Continua: Garantizar los estándares de calidad y la optimización de procesos internos para asegurar un servicio al cliente diferencial.

requisitos del puesto

• Formación

  : Licenciado

• Conocimientos

  : paquete office

• Experiencia

  : 3 años

- Experiencia: Entre 8 y 10 años de trayectoria en consultoría, asesoría o despacho profesional (entorno multicliente). Es imprescindible haber gestionado equipos durante al menos 3-5 años.

- Formación: Licenciatura en ADE, Economía, Derecho o similar, complementada con un Máster en Tributación / Asesoría Fiscal.

- Perfil Generalista: Buscamos un experto en todas las áreas impositivas con una base sólida en el ciclo contable completo para poder apoyar y supervisar al equipo.

- Habilidades: Liderazgo probado, fuerte orientación a resultados y capacidad de gestión en entornos dinámicos.

- Tecnología: Valorable experiencia con herramientas como A3, Sage Despachos, Quantyca-Ubyquo o Matrix.

Idiomas: Nivel B2 de inglés valorable.

tus beneficios

- Proyecto Estable: Incorporación con contrato indefinido en una firma de referencia que apuesta por el desarrollo del talento y la excelencia.

- Paquete Retributivo: Salario fijo muy competitivo (acorde a un perfil Senior/Manager) + Atractivo Variable (aprox. 15%).

- Flexibilidad y Equilibrio: Modelo híbrido de trabajo (3 días de oficina / 2 días de teletrabajo).

- Ubicación: Oficinas situadas en la zona de las 4 Torres (Madrid).

- Calidad de Vida: 24 días laborables de vacaciones, jornada intensiva durante un mes y medio (verano) y horario de lunes a jueves de 8:30h a 14:30h.

¿por qué con randstad professional?

En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).