¿Tienes experiencia como responsable de línea y disponibilidad inmediata? Si es así te estamos buscando.

nuestro cliente

Reconocida empresa ubicada en Cabanillas precisa incorporar un/a responsable de línea para gestión de equipos de unas 12-15 personas.

tus funciones

Organizar equipos: Dirigir al personal asignado a la línea de producción.
Supervisar procesos: Vigilar que el envasado y empaquetado sigan los procedimientos técnicos.
Normas de seguridad: Garantiza el uso correcto de equipos y el cumplimiento de las normas de prevención.

requisitos del puesto

• Formación

  : Educación Secundaria Obligatoria

• Conocimientos

  : responsable de linea

• Experiencia

  : 1 año

Experiencia previa en la gestión de equipos.
Vehículo propio

tus beneficios

Salario de 19.000 euros brutos anuales.
Turnos rotativos de mañanas, tardes y noches: 06:15-14:00/ 14:15-22:00/ 22:15-06:00
Contrato temporal de 2 meses de duración.

¿por qué con randstad?

Randstad, tu mejor elección

Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.

Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.

Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).