Responsable de Mantenimento Industrialen Sant Hilari Sacalm, Gerona.

¿Eres un profesional de la ingeniería con una sólida trayectoria liderando departamentos de mantenimiento en entornos de alta producción? ¿Buscas un reto donde gestionar tanto la parte operativa como la inversión estratégica de una planta de referencia? Si quieres asumir la máxima responsabilidad técnica en una empresa líder en Sant Hilari de Sacalm, esta posición es para ti.

nuestro cliente

La empresa destaca por su compromiso con la mejora continua y la eficiencia tecnológica. Buscan un perfil de liderazgo para dirigir el departamento de mantenimiento e ingeniería, garantizando la conservación de los activos y la optimización de los procesos productivos.

tus funciones

-Gestión y Liderazgo: Supervisar, coordinar y distribuir el trabajo del personal técnico a tu cargo (interno y externo).

-Análisis de Eficiencia: Analizar diariamente las pérdidas de OEE y proponer planes de acción de mejora para cumplir con los objetivos de la planta.

-Planificación y Presupuesto: Participar en la elaboración del plan de inversiones de la planta y gestionar el presupuesto anual de mantenimiento y compras técnicas.

-Mantenimiento Operativo: Controlar la ejecución de las actividades preventivas y correctivas, asegurando las velocidades de línea y las condiciones óptimas de los equipos.

-Seguridad y Prevención: Actuar como máximo responsable del Plan de Prevención de la planta, liderando las investigaciones de incidentes y participando en el Comité de Seguridad.

-Formación: Identificar necesidades formativas del equipo para asegurar la polivalencia y el desarrollo profesional de los técnicos.

requisitos del puesto

• Formación

  : FP Grado Superior

• Conocimientos

  : conocimiento electromecanica

• Experiencia

  : 5 años

-Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica o Electromecánica.

-Experiencia: Mínimo 5 años como responsable de mantenimiento o proyectos. Es imprescindible aportar al menos 2 años de experiencia en el sector alimentario.

-Conocimientos técnicos: Dominio profundo de programación de PLCs, instalaciones eléctricas (BT/MT) y sistemas de gestión GMAO.

-Idiomas: Nivel de inglés equivalente a First Certificate o similar para la interlocución técnica.

-Competencias: Capacidad de trabajo bajo presión, orientación a resultados, dotes de mando y habilidades de resolución ante averías -complejas.

tus beneficios

-Salario: Banda salarial muy competitiva de entre 50.000 ¿ y 55.000 ¿ brutos anuales, según la experiencia y valía aportadas.

-Horario: Jornada con flexibilidad horaria según las necesidades de la planta, orientada a la gestión por objetivos y disponibilidad para la supervisión operativa.

-Contrato: Posición estable con contrato indefinido en una estructura organizativa sólida.

-Proyecto: Participación activa en la toma de decisiones de inversión y mejora tecnológica de la compañía.

¿por qué con randstad?

Randstad, tu mejor elección

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somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).