¿Te apasiona el marco normativo internacional y quieres ser una pieza clave en la estrategia de un gran grupo energético? Buscamos un/a profesional con visión estratégica y capacidad analítica para liderar la interlocución y defensa de los intereses de la compañía ante las principales instituciones europeas. Si buscas un reto donde tu trabajo tenga un impacto directo en la toma de decisiones al más alto nivel, ¡esta es tu oportunidad!

nuestro cliente

Te incorporarás a una compañía líder y de referencia en el sector de la distribución energética en España, respaldada por un sólido y prestigioso grupo empresarial. Se trata de una organización pionera, inmersa en los retos de la transición energética, que ofrece un entorno de trabajo dinámico, innovador y altamente profesionalizado.

tus funciones

Como responsable de la estrategia regulatoria europea, tu misión principal será:

- Coordinar e integrar: Gestionar las consultas emitidas por Organismos Europeos Oficiales (Comisión Europea, Parlamento Europeo, Representaciones Permanentes, etc.) y Asociaciones Internacionales. Te encargarás de identificar las áreas internas implicadas, fomentar su participación y elaborar las propuestas y versiones finales.

- Analizar y defender: Evaluar los diferentes escenarios regulatorios y su evolución proyectada. Tus análisis aportarán la base estratégica necesaria para la toma de decisiones y la defensa de los planteamientos del Grupo ante los distintos organismos internacionales.

- Monitorizar y divulgar: Identificar, capturar y sintetizar la información regulatoria europea (o aquella con impacto en la regulación del sector), garantizando su correcta distribución a todas las áreas de la compañía que puedan verse afectadas.

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado: Grado en Ingeniería Energética

• Conocimientos

  : alta capacidad para trabajar bajo presión, conocimientos avanzados en análisis de datos, gestión incidencias críticas

• Experiencia

  : 2 años

Formación: Titulación de Grado Universitario finalizada.

Competencias clave: Alta capacidad analítica y de síntesis, visión estratégica, excelentes habilidades de comunicación y coordinación transversal. (Se valorará positivamente el conocimiento del funcionamiento de las instituciones europeas).

tus beneficios

La compañía apuesta por el bienestar y el desarrollo de sus equipos ofreciendo un paquete retributivo y de beneficios muy competitivo:

- Salario competitivo + Retribución Variable: Vinculada directamente a tu desempeño individual, los beneficios del negocio y los objetivos de tu unidad.

- Modelo Híbrido (Teletrabajo): Disfrutarás de 2 días a la semana de trabajo en remoto.

- Flexibilidad Horaria: Horario regular (40h semanales) con flexibilidad de entrada y salida. Jornada intensiva todos los viernes.

Paquete de Beneficios Sociales:

- Seguro médico privado.
- Plan de pensiones corporativo.
- Ticket restaurante.
- Bonificaciones exclusivas en tus facturas particulares de gas y luz.

¿por qué con randstad professional?

En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

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somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).