Technology Manager en San Sebastián de los Reyes, Madrid.
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tipo de contrato Indefinido
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jornada Completa
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modalidad Combinada (teletrabajo y presencial)
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sector Agroindustria
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salario
no informado -
puesto
manager IT -
nº vacantes
1 -
localidad
San Sebastián de los Reyes -
provincia
Madrid -
especialidad
IT y Telecom -
subespecialidad
Otros lenguajes
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Armando Quilon Puerta
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ver menos ver mástus funciones
Funciones del puesto: Gerente de Desarrollo de Negocios Tecnológicos
Planificación Estratégica:
Desarrollar y comunicar la propuesta de valor para la división de servicios tecnológicos, realizando un análisis exhaustivo de las competencias centrales y el panorama competitivo.
Diseñar y ejecutar una estrategia integral de desarrollo de negocios tecnológicos alineada con los objetivos generales de la empresa.
Análisis de Mercado:
Realizar estudios de mercado detallados para identificar tendencias, oportunidades y competidores potenciales en el sector de tecnología agrícola.
Desarrollo de Asociaciones:
Establecer y mantener asociaciones estratégicas con proveedores de tecnología, startups y líderes del sector para potenciar nuestras capacidades tecnológicas.
Fomentar alianzas internas con gerentes y directores para comprender sus necesidades y conectarlas con los especialistas de P-Tech.
Relación con Clientes:
Colaborar con los clientes para entender sus necesidades tecnológicas y presentar soluciones personalizadas que se alineen con sus objetivos de negocio.
Desarrollo de Productos y Servicios:
Trabajar en estrecha colaboración con el equipo tecnológico para desarrollar y mejorar productos y servicios que aborden los desafíos específicos de la industria agrícola.
Generación de Ventas e Ingresos:
Impulsar el crecimiento de ingresos posicionando y vendiendo eficazmente soluciones tecnológicas a nuevos y actuales clientes.
Gestión de Presupuestos:
Desarrollar y gestionar los presupuestos de la unidad de negocio tecnológica, asegurando una asignación eficiente de recursos y sostenibilidad financiera.
Liderazgo de Equipos:
Dirigir un equipo multifuncional, incluyendo gestión de proyectos, iniciativas de marketing y profesionales de tecnología, para garantizar la ejecución sin problemas de las estrategias de desarrollo de negocios, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo.
Gestión de Proyectos:
Supervisar la planificación, ejecución y finalización de proyectos tecnológicos, asegurando que se entreguen a tiempo, dentro del alcance y presupuesto establecido.
Coordinar con las partes interesadas internas y externas para definir los requisitos y objetivos del proyecto.
Monitorear el progreso del proyecto y realizar ajustes según sea necesario para garantizar su éxito.
Estas funciones están diseñadas para garantizar el crecimiento y la expansión de la división tecnológica, en línea con la visión y los objetivos de la empresa.
requisitos del puesto
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Formación
: Ingeniero Superior: Ingeniero en Informática -
Idiomas
: Inglés: C2 -
Conocimientos
: altas tecnologías -
Experiencia
: 5 años
Experiencia Profesional:
Mínimo de 8 a 10 años de experiencia en desarrollo de negocios tecnológicos, preferentemente en el sector de sostenibilidad, agricultura, o consultoría.
Experiencia previa en la identificación de oportunidades de mercado, desarrollo de asociaciones estratégicas, y generación de ingresos a través de soluciones tecnológicas.
Formación Académica:
Título de MBA (obligatorio).
Idiomas:
Inglés avanzado/bilingüe (obligatorio).
Otros idiomas serán valorados.
Habilidades Técnicas y Digitales:
Conocimientos avanzados en herramientas y plataformas tecnológicas relevantes para el desarrollo de negocios.
Competencia en el uso de herramientas de análisis de mercado y CRM.
Competencias Clave:
Mentalidad Innovadora: Capacidad demostrada para identificar e implementar soluciones innovadoras que aborden desafíos de la industria.
Habilidades de Negociación: Fuertes habilidades de negociación e influencia para establecer y mantener asociaciones exitosas.
Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a condiciones de mercado cambiantes y ajustar estrategias según sea necesario.
Enfoque al Cliente: Orientación centrada en el cliente, con la capacidad de comprender y satisfacer las necesidades tecnológicas de los clientes.
Liderazgo: Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos multifuncionales, fomentando un ambiente colaborativo e inclusivo.
Otros Requisitos:
Disponibilidad para viajar a nivel regional e internacional.
Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y orientados a resultados.
Estos requisitos son esenciales para garantizar que el candidato seleccionado pueda liderar con éxito la expansión tecnológica de la empresa a nivel global.
tus beneficios
Salario fijo mas salario variable
Ventajas sociales interesantes
contrato indefinido con cliente.
formación
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compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 01/10/2024 · 753 visitas y 23 inscritos
este anuncio se cerrará el 06/03/2025
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