Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales Zona Sur en Valladolid.
detalle oferta
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tipo de contrato Indefinido
-
jornada Completa
-
modalidad Presencial
-
sector Industrial
-
salario
19.000-24.000 €/año -
puesto
técnico calidad -
nº vacantes
2 -
localidad
Valladolid -
provincia
Valladolid -
especialidad
Industrial -
subespecialidad
Industrial
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Silvia Sandonis Jordan
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La misión del puesto es colaborar en la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en
todas las áreas de la compañía, ayudando en la definición, implementación y supervisión de
las políticas, planes y programas correspondientes en todas las áreas de la compañía y
asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
nuestro cliente
La Sociedad Pública de Infraestructuras y Medio Ambiente de Castilla y León (SOMACYL) es una entidad instrumental de naturaleza mercantil de la Junta de Castilla y León, que tiene por objeto financiar, ejecutar y gestionar inversiones en materia de gestión del agua, recursos forestales, biomasa y energía renovable, suelo industrial y vivienda pública entre otras, de forma ágil y eficiente
ver menos ver mástus funciones
Implementar la estrategia en seguridad y salud, así como los objetivos a corto, medio y largo plazo.
Promover el cambio en prevención de riesgos con el fin de integrarlo en todos los niveles jerárquicos de la organización, creando una cultura de seguridad, promoviendo las condiciones óptimas de seguridad y salud de los trabajadores.
Asegurar el cumplimiento normativo y legal de la empresa en PRL en coordinación con las diferentes áreas de la compañía y con el Responsable de PRL.
Comprobar y revisar las evaluaciones iniciales de riesgos de los centros asignados, realizadas por el SPA en las especialidades preventivas de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada, así como coordinar y realizar seguimiento de la implantación y ejecución de los planes y programas anuales de actuación preventiva.
Implementación de medidas preventivas: Diseñar y supervisar planes de prevención para reducir los accidentes laborales y las enfermedades profesionales anticipando situaciones que puedan afectar a la seguridad de los trabajadores.
Controlar los indicadores de siniestralidad e identificar los factores causales de los mismos en todo momento, velando por una correcta implantación de medidas correctoras.
Participación activa, representación y asesoramiento a los comités de seguridad y salud fomentando la comunicación transversal.
Gestión de formación e información general y específica por puestos en materia de prevención de riesgos laborales a los trabajadores.
Realizar controles y auditorías periódicas necesarias para verificar la conformidad con las normativas y mejorar continuamente las medidas de seguridad implementadas.
requisitos del puesto
-
Formación
: Master -
Conocimientos
: - Buen manejo del paquete Excel: análisis, fórmulas, tablas dinámicas.
Titulación universitaria, preferiblemente en Ingeniería o áreas similares.
· Titulación de Técnico Superior en Prevención de riesgos laborales con 3 especialidades:
Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
· Experiencia de 3-5 años en posiciones similares, conocimiento de gestión de SPP y
participación en auditorías requeridas.
· Posición basada en zona sur ya que gestionaría los centros de Valladolid, Salamanca, Avila, Soria Y Segovia con disponibilidad para realizar desplazamientos en la comunidad autónoma según
necesidades.
· Capacidad de coordinación e implantación de proyectos y nuevas iniciativas.
· Persona dinámica, orientada al proceso y capaz de generar confianza.
tus beneficios
Incorporación inmediata en una empresa consolidada y referente en su sector, inmersa en proyectos de transformación y crecimiento.
Flexibilidad horaria
Teletrabajo
Teléfono móvil
Vehículo / kilometraje
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 22/10/2025 · 459 visitas y 5 inscritos
este anuncio se cerrará el 22/11/2025
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