Vp R&Den Granada.
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Paloma Reyero Herranz
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Buscamos un/a Vice President R&D para liderar la estrategia de innovación, investigación y desarrollo de nuevos productos en el ámbito biosanitario.
Su misión será asegurar la excelencia técnica, la calidad y el cumplimiento normativo en todas las fases de I+D, producción, y control de calidad, alineando los objetivos científicos con la visión estratégica de la compañía.
tus funciones
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
Liderar y gestionar los departamentos de I+D, Producción, Control de Calidad y Laboratorio de Diagnóstico.
Diseñar, ejecutar y supervisar proyectos de I+D+i, desde la idea inicial hasta la comercialización.
Asegurar el cumplimiento de las normativas sanitarias y estándares de calidad (ISO, RD, acreditaciones 15189).
Coordinar la transferencia tecnológica a producción y optimización de procesos.
Evaluar nuevas tecnologías, líneas de negocio y oportunidades estratégicas.
Supervisar el desarrollo de la documentación técnica y promocional.
Actuar como interlocutor/a con autoridades sanitarias y organismos reguladores.
Gestionar presupuestos, recursos técnicos y humanos del área de innovación.
Velar por la calidad de materias primas, productos intermedios y finales.
Supervisar el cumplimiento del sistema de vigilancia post-comercialización.
requisitos del puesto
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Formación
: Licenciado -
Conocimientos
: alto nivel de ingles -
Experiencia
: 10 años
Formación:
Deseable Doctorado en Biología, Bioquímica, Biotecnología, Medicina o afines.
Imprescindible: Nivel alto de inglés
Deseable: Máster en Dirección de Empresas (MBA).
Experiencia:
Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares en el sector biosanitario.
Experiencia en dirección de equipos técnicos, desarrollo de producto, cumplimiento regulatorio y contacto con organismos oficiales.
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
