Randstad ha realizado un estudio basado en los resultados de su test de competencias (ADN the competences tool), y tras su análisis concluye que determinadas competencias profesionales se encuentran en mayor medida entre los profesionales de más edad, lo que supone una notable ventaja diferencial para el denominado talento sénior.

¿Quieres saber más? ¡Descúbrelo todo en esta infografía! 

¿Quieres más información? Te contamos más datos acerca de ADN, nuestra herramienta de evaluación de competencias.