Consultor Junior RR.HH. (temporal)en Barcelona.

Buscamos incorporar un/a nuevo/a Consultor/a Junior a nuestras oficinas de Barcelona.

¿Buscas desarrollar tu carrera en el área de los RRHH? Esta es tu oportunidad.

Nuestros consultores de Recursos Humanos poseen un perfil multifuncional, por lo que tendrás la oportunidad de desarrollarte en diferentes áreas:

Comercial:
- Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas de diferentes sectores y tamaños.
- Captación de las necesidades de nuestros clientes para el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio.
- Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes.

Selección:
- Realización de los procesos de selección bajo tu responsabilidad, desde la definición del perfil junto con el cliente, pasando por la criba curricular, dinámicas de grupo, entrevistas personales, pruebas psicotécnicas, presentación y defensa de candidatos finalistas.

Contratación:
- Asesoramiento en materia laboral, seguridad social, nómina y facturación, tanto a nuestros clientes como a los trabajadores que contratamos de manera temporal.

tus funciones

¿ Realiza la comunicación inicial con los candidatos, informándoles sobre las oportunidades disponibles y evaluando su interés en oportunidades laborales a corto y largo plazo. ¿ Revisa y filtra currículums para identificar candidatos que cumplan con los requisitos del puesto y la cultura empresarial adecuada para los puestos disponibles. ¿ Realiza una evaluación inicial exhaustiva de los candidatos para evaluar sus cualificaciones, motivaciones y adaptación cultural. ¿ Contacta con candidatos pasivos y activos por teléfono, correo electrónico, mensajes de LinkedIn, así como mediante interacción directa cara a cara para hablar sobre posibles oportunidades laborales, especialmente para asignaciones a corto plazo. ¿ Realiza análisis de mercado periódicos sobre la dotación de personal para trabajadores eventuales y puestos para mantenerse informado sobre la disponibilidad de candidatos, las tendencias salariales y las prácticas de contratación del sector. ¿ Participa en proyectos especiales relacionados con el reclutamiento, como programas de pasantías o ferias de empleo para talentos en las áreas de logística, oficios industriales y especializados, contact center, hostelería y comercio minorista. ¿ Aborda los problemas que surgen durante el proceso de reclutamiento y apoya las acciones de mejora. Descripción de Nivel ¿ Requiere conocimientos conceptuales básicos de teorías, prácticas y procedimientos dentro de una disciplina. ¿ Realiza tareas utilizando Procedimientos existentes ¿ Recibe orientación y dirección de puestos/manager de mayor jerarquía dentro de la disciplina. ¿ Sus contribuciones suelen limitarse a actividades relacionadas con la tarea; trabaja dentro de procedimientos y prácticas estandarizados para lograr objetivos y cumplir plazos. ¿ Intercambia información directa, formula preguntas y verifica la comprensión.

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado

• Conocimientos

  : gestión de documentos, gestión de registros, entrada de datos, selección de candidatos, gestión de contenido, data privacy management, applicant tracking system (ats) management

- Título universitario o equivalente.
- Experiencia previa en ventas/atención al cliente.
- Perfil Comercial, orientado a resultados.
- Vehículo propio y carnet de conducir.
- Residencia en Barcelona o cercanías.
- Trabajo en equipo.

tus beneficios

¿Qué beneficios puedes tener si eres empleado?


1- CONCILIACION
Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria y opciones como el teletrabajo (a partir del 6º mes de antigüedad).
24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad.


2- COMPENSACIÓN.
Un atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable (además del salario indicado en esta oferta) y seguro de vida. Seguro médico completo + seguro dental desde el 1er año (sin copagos).

Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución bruta anual, intercambiándola por retribución en especie.
Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios.
Bono ayuda de guardería.


3- DESARROLLO

Randstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización.
¡Y mucho más!

¿por qué con nosotros?

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