Randstad Learning es tu socio de confianza experto en las personas y su desarrollo. El equipo de learning & development evalúa contigo lo que necesitan tus empleados para hacer del talento tu valor diferencial.
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En un mundo en constante cambio, las empresas necesitan tener a las personas con los conocimientos y las competencias necesarias para aprovechar las diferentes oportunidades.
El ciclo de aprendizaje de Randstad Learning abarca toda la cadena de valor de la formación y el desarrollo, de manera integral y/o con servicios específicos.
Randstad Learning tiene un portfolio de soluciones tecnológicas y de aprendizaje enfocadas a cubrir tus necesidades end-to-end de formación y desarrollo, con una alta especialización en proyectos de upskilling y reskilling.
Análisis y diagnóstico de las necesidades de formación y desarrollo (L&D), tanto de la empresa (modelo de aprendizaje) como de los empleados (evaluación de las habilidades y competencias).
saber más¿quieres conocer el nivel de desarrollo de tu área de formación?
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Propuesta del servicio integral y/o servicios específicos de learning para desarrollar el modelo de aprendizaje óptimo, el plan de implementación y los principales indicadores de seguimiento (KPIs).
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Desarrollo de los servicios de learning, implementación del modelo de aprendizaje óptimo; la tecnología, los procesos y contenidos necesarios; y el servicios de tutorización y gestión (business process outsourcing, BPO).
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Seguimiento y monitorización de los servicios de learning a través del reporting y dashboarding para la mejora continua.
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Milada Tonarelli, Gerente Global de Innovación y Producto de la Fundación ProFuturo, explica los retos a los que nos hemos enfrentado de la mano a lo largo de estos cuatro años y los motivos que han hecho de esta colaboración un ejemplo de éxito.
Descubre cómo podemos ayudarte en las necesidades de formación y desarrollo de tus empleados para conseguir tus objetivos empresariales a través del formulario.
solicitar informaciónEn Randstad Learning llevamos más de 20 años trabajando para impulsar el crecimiento de nuestros clientes mediante el desarrollo del verdadero potencial de sus empleados. Acompañamos a las empresas en sus procesos de transformación estratégica desarrollando las competencias profesionales de sus empleados, y lo hacemos uniendo nuestra experiencia en formación y desarrollo del talento con la tecnología más innovadora en metodologías de aprendizaje.
En el año 2022, Randstad Learning crece con la incorporación de Avanzo, aumentando significativamente nuestro portfolio de servicios de formación y desarrollo, y potenciando nuestra tecnología para generar una experiencia única de aprendizaje. Desde entonces, cubrimos las necesidades de las empresas y empleados a lo largo de toda la cadena de valor del ciclo de aprendizaje y realizamos desde el diseño hasta la entrega de una gran variedad de servicios enfocados a satisfacer todo tipo de necesidades en upskilling y reskilling.
9 millones de €
gestionados en nuestros clientes
+ 1 millón
de horas de formación
8,8
satisfacción de clientes
