El 71% de las compañías españolas tiene modelos híbridos de teletrabajo
Randstad, la empresa de recursos humanos número 1 en España y en el mundo, ha recogido las principales conclusiones y tendencias sobre el teletrabajo tras la jornada celebrada con representantes de algunas de las empresas ganadoras de los Randstad Awards, compañías más atractivas para trabajar en España según el Randstad Employer Brand Research.
Randstad prevé un 2023 marcado por la moderación en el mercado laboral: 20,6 millones de ocupados y un paro del 13,2%
Randstad Research prevé que, aunque el crecimiento de profesionales ocupados se moderará, el volumen registrará cifras previas a la irrupción de la crisis sanitaria
El empleo alcanzó en 2022 su nivel más alto en 13 años, con cerca de 20,5 millones de ocupados
Randstad ha elaborado a través de su centro de estudios Randstad Research, su informe “Mercado de trabajo en 50 titulares”, que recoge e interpreta los principales datos oficiales relacionados con el mercado laboral con el objetivo de arrojar información fiable y contrastada.
Solo el 7% de los ocupados teletrabaja habitualmente, la tasa más baja desde el comienzo de la pandemia
Randstad ha llevado a cabo un estudio sobre la evolución del número de profesionales que desempeñan su labor desde sus domicilios. Para ello, ha estudiado datos procedentes del Instituto Nacional de Estadística (INE) desde que estalló la crisis sanitaria.
El 60% de los profesionales más demandados exigen que sus empresas les permitan conciliar
El informe Randstad Employer Brand Research, ha analizado lo que demandan los profesionales con competencias en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas a la hora de elegir empresa en la que trabajar.