Objetivos del curso

  • Ofrece, paso a paso, un proceso para que podamos crear un programa de mentoring con éxito. Los diez pasos a seguir son: identificar nuestros objetivos, hacer que la empresa esté a favor, nombrar y ayudar al patrocinador, nombrar a un director del programa, crear un comité de dirección, seleccionar a mentores y aprendices, unir a mentores y aprendices, controlar y observar la iniciativa y convocar un acto de graduación. Por último, explica los errores comunes en el proceso de mentoring y cómo solucionarlos.

Estructura del curso

  • Definición del mentoring
  • Roles del proceso de mentoring
  • Fases del proceso de mentoring
  • Evaluación final