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454 notas de prensaFundación Randstad y Fundación Europamundo ponen en marcha la quinta edición de “Merezco una oportunidad”
• Con este acuerdo, las dos entidades tienen como objetivo aumentar la empleabilidad y la igualdad de oportunidades de los profesionales mayores de 45 años desempleados de larga duración
La mitad de los trabajadores se marcha de su empresa por un salario demasiado bajo
• Los empleados se van de una empresa por un salario demasiado bajo (51%), por falta de oportunidades de crecimiento profesional (44%) y por falta de reconocimiento (33%), pero se quedan por la conciliación (44%), seguridad laboral (43%) y el interés en el trabajo (40%)
Ocho de cada diez jóvenes con formación superior están trabajando
• Por nivel formativo, los menores de 25 años con estudios superiores registran la mayor tasa de ocupación (78,7%), seguidos de los que tienen educación secundaria (60,6%) y, por último, los que sólo cuentan con primaria (42,7%)
Las pymes crearon casi 46.000 empleos en el primer trimestre del año
• Las empresas de entre 10 y 49 trabajadores fueron responsables del 47% de este crecimiento del empleo.
Mayo registra records de contratación indefinida y de crecimiento de afiliación
• La afiliación crece en mayo en 237.207 personas, el mejor mayo de la serie histórica, impulsada especialmente por las actividades de Hostelería