El 34% de las empresas que paga salarios inferiores a la competencia también ofrece menos oportunidades de promoción
• Las empresas que ofrecen peores niveles de remuneración suelen también fallar en otros aspectos, como escasas posibilidades de promoción laboral (34,4%), ausencia de planes de formación (24,6%) o mal clima laboral (23,6%)
Fundación Randstad y GroupM apoyan el programa de Fundación Prodis para fomentar la integración laboral de profesionales con discapacidad
• Gracias a este acuerdo, ambas entidades fomentarán la igualdad de oportunidades y la integración laboral de este colectivo de profesionales
thyssenkrupp Elevadores y la Fundación Randstad colaboran por la integración de los profesionales con discapacidad
• Rodrigo Martín, presidente de la Fundación Randstad y Darío Vicario, CEO de thyssenkrupp Elevadores, han firmado un acuerdo de colaboración, por el cual la plantilla de thyssenkrupp se beneficiará de diversas acciones de sensibilización.
Un buen marzo con récord de contratos indefinidos y afiliación por encima de 18,5 millones
• La afiliación crece en marzo en 138.574 personas. Aun así, es suficiente para superar los 18,5 millones de afiliados, lo que no sucedía desde diciembre de 2008
Ocho de cada diez trabajadores menores de 25 años están satisfechos con su empleo
• El 81% de los ocupados españoles más jóvenes está conforme con sus condiciones laborales, siendo también el colectivo que más crece respecto al mismo periodo de 2017