Responsable de RRHH y PRLen Puçol, Valencia.
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David Bon Pascual
Contactar¿Tienes experiencia en el área de personas en entornos industriales? ¿Cuentas con el máster de PRL? Si has contestado que si a ambas preguntas, continua leyendo porque este puede ser tu proyecto.
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Reconocida empresa del sector industrial con entorno multinacional ubicada en la zona norte de Valencia.
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Reportando directamente a la dirección general de la empresa, tus funciones principales serán:
- Te responsabilizarás del asesoramiento y gestión jurídico laboral de la empresa para / con sus trabajadores/as.
- Gestión global de la prevención de riesgos laborales para toda la empresa.
- Asesoramiento en materia de normativa laboral dando apoyo a los directores de
departamento.
- Proporcionar a dirección la información sobre los cambios normativos en
materia laboral.
- Coordinación con los asesores externos en materia de litigios laborales, recopilando la información necesaria.
- Relaciones con organismos oficiales del área laboral (Inspección de Trabajo, Seguridad Social, Ministerio Extranjería, etc).
- Revisión y coordinación de nóminas y contratos laborales.
- Negociación individual y colectiva con trabajadores.
- Apoyo en tareas de selección y desarrollo.
requisitos del puesto
-
Formación
: Master, Grado: Grado en Relaciones Laborales -
Idiomas
: Inglés: B2 -
Conocimientos
: máster en prl (especialidades seguridad, higiene industrial y psicosociología y ergonomía) -
Experiencia
: 5 años
- Formación superior y máster en PRL, al menos la especialidad de higiene industrial.
- Nivel B2 de inglés.
- Experiencia de al menos 5 años en departamentos de recursos humanos, muy valorable entorno industrial.
tus beneficios
- Incorporación en estable proyecto multinacional con gran capacidad de crecimiento.
- Contrato indefinido
- Atractivo paquete retributivo
- Beneficios sociales
¿por qué con randstad professionals?
En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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#somosRSC
Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.
#compromisoNetZero
Randstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.