Consultor Jr de RRHH, Las Rozasen Madrid.

¿Quieres desarrollar tu carrera en el área de los RRHH? Te estamos buscando!!

tus funciones

¿ Impulsa procesos exitosos de ventas y reclutamiento mediante la interacción efectiva con clientes y candidatos, tanto en línea como fuera de línea. ¿ Articula y ejecuta planes integrales de reclutamiento para puestos operativos con entregables, plazos y procesos de seguimiento claros. ¿ Colabora con los clientes para proporcionar información del mercado, referencias salariales y tendencias de disponibilidad de talento local en las áreas de logística, industria y oficios especializados, centros de contacto, hostelería y comercio minorista. ¿ Identifica y comercializa nuevos negocios a través de oportunidades de venta, oportunidades de venta cruzada y campañas dirigidas. ¿ Desarrolla relaciones con los clientes de la manera más exhaustiva posible para mantener una relación sólida mediante visitas in situ, almuerzos u otras actividades aprobadas por el cliente. ¿ Implementa estrategias para generar oportunidades de venta, incluyendo la identificación de clientes potenciales, la recopilación de información de contacto y el seguimiento de consultas para convertirlas en oportunidades de venta dentro de la especialización. ¿ Amplía y mantiene la cartera de clientes existente con una cartera consistente de negocios potenciales para la contratación de personal para puestos operativos. Descripción del Grado ¿ Requiere un profundo conocimiento conceptual y práctico en su propia disciplina y una comprensión básica de disciplinas relacionadas. ¿ Resuelve diversos problemas mediante la aplicación de su experiencia técnica y/o funcional. y guiado por precedentes ¿ Puede liderar proyectos pequeños o etapas de proyecto dentro de un proyecto más amplio ¿ Trabaja de forma independiente, recibiendo orientación sobre problemas complejos y sin precedentes ¿ Brinda apoyo y orientación a los miembros del equipo ¿ Influye en la calidad y la eficacia de las actividades del cliente, operativas, del proyecto/programa o del servicio dentro de su propio equipo y otros equipos relacionados ¿ Intercambia información compleja con otros, lo que puede guiar y persuadir a otros

requisitos del puesto

• Formación

  : Grado

• Conocimientos

  : entrada de datos, gestión de atención al cliente, selección de candidatos, gestión de contenido, experiencia del candidato, evaluaciones de candidatos, sistema de seguimiento de candidatos (ats), canalización de talento, ¿ apoyo en ventas y asesoramiento al cliente.

• Experiencia

  : 1 año

-Estudios superiores
-Coche propio
-Residencia cercana a Las Rozas
-Experiencia comercial de la menos 6 meses
-Disponibilidad para trabajar jornad completa de 9 a 18:00 de lunes a viernes, con una tarde libre a la semana.

tus beneficios

¿Y qué beneficios puedes tener si eres empleado?

1. CONCILIACIÓN

- Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad horaria.
- 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad.

2. COMPENSACIÓN

- Un atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de vida.
- Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la compañía.
- Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución bruta anual, intercambiándola por retribución en especie.
- Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios.
- Bono ayuda de guardería.

3. DESARROLLO

Randstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización. Nuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples puestos con atributos diferentes que te permiten crecer como profesional dependiendo de tus intereses. Planes de carrera, de desarrollo profesional, de mentoring, así como te ofrecemos la oportunidad
de participar en proyectos corporativos en diferentes negocios y áreas.
Al trabajar en una multinacional, también tienes múltiples oportunidades de desarrollo fuera de nuestras fronteras.

4. FORMACIÓN

- Plan de formación anual.
- Acceso a la plataforma online learningHub: donde encontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras en base a tu propia motivación.
- Oportunidad de inscribirte en el programa de formación en inglés.
- Programa becas talento: financiamos posgrados en ámbitos estratégicos de la compañía para apoyar y desarrollar el talento de la compañía.

5. BIENESTAR

- Programa de bienestar emocional: conjunto de servicios y herramientas pensados para cuidar y mejorar tu bienestar (desarrollo habilidades, asistencia psicológica y sesiones de mindfulness).
- Programa vida+sana: serie de acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu bienestar.

¿por qué con nosotros?

somos empleo sostenible