Specialist, Client Partnership, OTSen Cornellà de Llobregat, Barcelona.
detalle oferta
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tipo de contrato Indefinido
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jornada Completa
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modalidad Presencial
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sector Recursos Humanos
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salario
19-19.000 €/año -
puesto
consultor -
nº vacantes
1 -
localidad
Cornellà de Llobregat -
provincia
Barcelona -
especialidad
Recursos Humanos -
subespecialidad
Recursos Humanos
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Maria Angeles Crespin Cordoba
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tus funciones
¿ Contribuye a los equipos de cuentas de los clientes en soluciones de talento operativo, adquiriendo experiencia como punto de contacto para los clientes locales de Operational Talent Solutions. Desarrolla una comprensión general del negocio, las finanzas, los servicios y los mercados de interés. ¿ Crea presentaciones de ventas utilizando las tendencias del mercado y estudios de casos dentro de los sectores de los clientes, centrándose en soluciones de personal para puestos operativos temporales y permanentes. ¿ Responde a las consultas de los clientes a sus compañeros sénior, apoya las actividades y el compromiso de los clientes operativos, contribuye a la satisfacción de los clientes y a su retención. ¿ Gestiona los datos de los clientes operativos y los candidatos de conformidad con la normativa de protección de datos. ¿ Prepara informes de rendimiento y estado para los clientes operativos, resumiendo las actividades clave de contratación, los progresos y las candidaturas presentadas para la contratación de puestos operativos temporales y permanentes. ¿ Ayuda a resolver las quejas o problemas de los clientes operativos, garantizando que se restablezca la satisfacción del cliente, normalmente entre bastidores o, cuando no sea complejo, directamente con los responsables de contratación. Descripción del grado ¿ Requiere conocimientos generales de negocios, finanzas, productos/servicios y el mercado. ¿ Contribuye a todas las actividades de desarrollo empresarial o gestión de cuentas. ¿ Tiene contacto directo con clientes y/o posibles clientes. ¿ Requiere experiencia laboral limitada.
ver menos ver másrequisitos del puesto
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Formación
: Licenciado: Administración y Dirección de Empresas -
Idiomas
: Catalán: C2 -
Conocimientos
: gestión de cuentas, desarrollo de negocios, gestión de ventas, Gestión de contratos, gestión de relaciones, generación de contactos -
Experiencia
: 1 año
- Al menos 6 meses o 1 año de experiencia en atención al cliente y área de ventas.
-Residencia en la zona del Baix Llobregat.
- Grado universitario o equivalente (preferiblemente ADE, Psicología, Pedagogía, RRLL, C.C. Trabajo)
- Nivel bilingüe catalán
- Vehículo propio
-Disponibilidad para incorporación inmediata.
tus beneficios
1- CONCILIACION
Medidas para ayudarte a conciliar la vida laboral y la personal con un marco de flexibilidad
horaria y opciones como el teletrabajo. 24 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños + día extra en Navidad.
2- COMPENSACIÓN
Un atractivo paquete retributivo, que incluye salario variable y seguro de vida. Plan de compra de acciones con el que podrás beneficiarte del crecimiento de la compañía. Programa de retribución flexible: decide cómo percibir parte de tu retribución bruta anual, intercambiándola por retribución en especie. Club del empleado y descuentos especiales: disfruta de descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios. Bono ayuda de guardería.
3- DESARROLLO
Randstad te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional, brindándote la oportunidad de dibujar tu progresión dentro de la organización. Nuestra diversidad de servicios y productos hace que podamos ofrecerte múltiples puestos
con atributos diferentes que te permiten crecer como profesional dependiendo de tus intereses.
Planes de carrera, de desarrollo profesional, de mentoring, así como te ofrecemos la oportunidad de participar en proyectos corporativos en diferentes negocios y áreas. Al trabajar en una multinacional, también tienes múltiples oportunidades de desarrollo fuera de nuestras fronteras.
4- FORMACIÓN
Plan de formación anual. Acceso a la plataforma online learningHub: donde encontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras en base a tu propia motivación. Oportunidad de inscribirte en el programa de formación en inglés. Programa becas talento: financiamos posgrados en ámbitos estratégicos de la compañía
para apoyar y desarrollar el talento de la compañía.
5- BIENESTAR
Programa de bienestar emocional: conjunto de servicios y herramientas pensados para cuidar y mejorar tu bienestar (desarrollo habilidades, asistencia psicológica y sesiones de mindfulness).
Programa vida+sana: serie de acciones, iniciativas y contenidos que te ayuden a mejorar tu bienestar.
Seguro médico privado con plus dental (si tienes una antigüedad mayor a un año) y descuentos para tu familia.
Programa de orientación y transición de carreras: dirigido a los familiares que se encuentren en situación de desempleo.
Plan Tú Sumas: apoyo y acompañamiento personalizados en situaciones de discapacidad, además de recursos específicos para la mejora de la salud, habilidades, competencias e inclusión social - laboral.
¿por qué con nosotros? ¿Qué significa formar parte de Randstad?
Significa formar parte de la empresa líder del sector de los RRHH en España. Líder en selección, formación y desarrollo del mejor talento. Con 50 años de experiencia, con presencia internacional en 39 países y con más de 4.600 oficinas.
Significa formar parte de un equipo profesional de más de 30.000 personas. Significa poder conciliar tu vida personal con la laboral y desarrollar todo tu talento, tu compromiso y tu pasión ayudando a cientos de personas y empresas a alcanzar su máximo
potencial. Porque cada año hacemos posible que más de 43.000 personas encuentren un empleo y
alcancen sus metas profesionales.
Trabajar como consultor en Randstad puede significar un cambio muy positivo en tu vida laboral y en la de muchas personas.
Entra aquí y conoce más sobre nosotros. Estamos deseando que entres a formar parte de Randstad.
#somosRSC
Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.
¿por qué con nosotros?
En Randstad somos un grupo de gente con corazón, empatía y muchas ganas de ayudar. Así que, si te sumas a nosotros, estarás rodeado de compañeros y compañeras de verdad, que reman contigo y en medio de un ambiente laboral de lujo.
Sabemos que encontrar el equilibrio entre la vida personal y laboral puede ser todo un desafío. Sin embargo, en Randstad te ayudamos a construir una carrera, mientras disfrutas de una vida plena y satisfactoria.
¡Y no solo lo decimos nosotros! Hemos sido reconocidos como uno de los Top Employers 2024, por nuestro compromiso constante con la gestión de personas y las mejores prácticas en el mercado laboral.
Si quieres formar parte de una empresa que se preocupa por mejorar la vida de las personas y ofrecer un servicio excepcional a sus clientes, ¡aquí tienes tu sitio!
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 02/03/2026 · 518 visitas y 0 inscritos
este anuncio se cerrará el 01/03/2027
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