Talent Acquisition Specialisten Madrid.

¿Tienes inglés y al menos dos años de experiencia en Selección y quieres trabajar de la mano de la empresa número 1 de RRHH?
Estamos buscando un/a experto/a de Selección para nuestra división de RPO en Madrid para un importante cliente.

¿Qué harías en este rol?

¿ Interlocución con cliente (tanto desde nuestras oficinas en Hortaleza como desde la sede del cliente en zona Bernabéu).
¿¿¿ Reclutamiento y Selección: procesos end to end para perfiles beca y talento joven para importante cliente, ampliando a más perfiles posteriormente.

Buscamos a alguien con experiencia en Selección (idealmente en consultoría de Selección), orientación a resultados, iniciativa, alta interlocución y que trabaje muy bien en equipo.

¿Te animas? ¡Estamos deseando concerte!

tus funciones

¿ Desarrolla descripciones y especificaciones de puestos atractivas para mejorar el atractivo y la adecuación de los candidatos cualificados. ¿ Organiza las ofertas de empleo en diversas plataformas y bolsas de trabajo locales, asegurándose de que sean precisas, estén actualizadas y se ajusten a las necesidades del cliente. ¿ Realiza entrevistas para evaluar las habilidades, los conocimientos y la experiencia de los candidatos en relación con los requisitos del puesto. ¿ Busca candidatos activos y pasivos utilizando software de selección de personal, bases de datos, redes sociales o referencias dentro de su propia red profesional para encontrar talentos adecuados para puestos operativos. ¿ Realiza análisis de mercado periódicos para mantenerse al día de las tendencias del mercado laboral y las prácticas de contratación. ¿ Colabora con los clientes para preseleccionar a los candidatos adecuados, gestiona el proceso de ofertas y comentarios de los candidatos, equilibrando los intereses tanto de los candidatos como de los clientes. ¿ Proporciona informes de contratación actualizados y análisis de la cartera de candidatos a los clientes y a la dirección interna. ¿ Mantiene una comunicación regular con los candidatos, informándoles sobre el estado de su solicitud y los siguientes pasos del proceso de selección, al tiempo que facilita conversaciones sobre su desarrollo profesional en torno a sus objetivos a largo plazo. Descripción del grado ¿ Requiere amplios conocimientos conceptuales y experiencia en su propia disciplina. ¿ Amplía sus conocimientos sobre la empresa, los procesos y los clientes. ¿ Realiza tareas estructuradas relacionadas con su disciplina. ¿ Utiliza las políticas, procedimientos o instrucciones existentes para resolver problemas rutinarios o estándar. ¿ Recibe supervisión y orientación de puestos de mayor nivel. ¿ Influye en la calidad de su propio trabajo y en el de otros miembros del equipo; trabaja dentro de las directrices y políticas. ¿ Explica información factual de complejidad limitada a otras personas en situaciones sencillas.

requisitos del puesto

• Formación

  : Licenciado

• Idiomas

  : Inglés: B2

• Conocimientos

  : gestión de registros, entrada de datos, selección de candidatos, experiencia del candidato, evaluaciones de candidatos, criba crurricular, seleccion por competencias, trabajar con kpi

• Experiencia

  : 2 años

Grado universitario o equivalente (preferiblemente ADE, Psicología, RRLL, C.C. Trabajo, Derecho, Marketing)
Conocimientos en sourcing
Ofimática (hojas de cálculo, documentos y presentaciones)
Al menos 2 años de experiencia en selección, muy valorable la experiencia en consultoría de selección.
Inglés: mínimo B2 (requisito imprescindible). Se hará prueba.

tus beneficios

¿Qué te ofrecemos?

¿ Salario fijo y variable competitivo & realista.
¿ Retribución flexible (comida, transporte, guardería, etc.).
¿ Seguro médico e inglés gratuito.
¿ Flexibilidad y conciliación real.
¿ Teletrabajo.
¿ El mejor ambiente de trabajo y acompañamiento.
¿ Onboarding & Training on the job.
¿ Planes de carrera/desarrollo con oportunidad de promoción cada 6 meses.
¿ Plan lidera: programa para el desarrollo de competencias de liderazgo enfocado a consultores
senior.

Si quieres dejar tu huella en el mundo del Talento y trabajar en un equipo ganador, ¡postúlate ahora!

¿por qué con nosotros?

somos empleo sostenible