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El mundo empresarial experimentará un cambio sustancial en 2020, afectando especialmente al departamento de RRHH. Así lo asegura un informe de PwC, una importante red de firmas dedicadas a la auditoría y consultoría. Según este informe, existirán 3 modelos de organización totalmente diferentes. Estas 3 alternativas responden a los numerosos desafíos a los que se ha enfrentado la gestión de talento, ya que, en las últimas décadas, los RRHH no han sido ajenos a los avances tecnológicos, económicos y sociales.