buscador de contenidos.
Encuentra los últimos artículos sobre las tendencias del mercado laboral, recursos humanos y consejos para tu desarrollo profesional.
1117 contenidos encontrados
-
Promover la innovación en la industria de los alimentos 10 Feb 2016Un entorno cambiante y unos consumidores cada vez más exigentes obligan a repensar continuamente productos y servicios. En el caso del sector de la Alimentación, la innovación es un reto de especial complejidad
-
Los robots llegan para redefinir el trabajo 4 Feb 2016Se calcula que el 45% de las actividades laborales pueden ser automatizadas gracias a la tecnología. Los puestos de trabajo cambiarán para adaptarse e incluso, surgirán nuevas profesiones.
-
‘El papel de RRHH es gestionar estratégicamente el talento de grupos’ 3 Feb 2016Abel Las Hayas, director corporativo de RRHH de Valvospain, se responsabiliza de la gestión de personas de Valvospain desde hace seis años.
-
Incrementar el atractivo como empleador de las empresas logísticas 1 Feb 2016El sector de la Logística se asocia a condiciones de trabajo duras y con pocas posibilidades de desarrollo de carrera, y, en consecuencia, resulta poco atractivo para los trabajadores.
-
Age management: la gestión de la edad en el entorno laboral 1 Feb 2016Age management es un enfoque de gestión de los recursos humanos dedicado a la diversidad en la edad; su objetivo final es construir, mediante actuaciones concretas, una cultura de normalización y tolerancia.
-
Esfuerzo y superación: el camino de la felicidad 19 Ene 2016“Nunca dejes que nadie te diga que no puedes hacer algo, ni siquiera yo, ¿vale? Si tienes un sueño tienes que protegerlo. Las personas que no son capaces de hacer algo te dirán que tú tampoco puedes. Si quieres algo ve a por ello y punto.”
-
Comunicación interna: de los boletines a los html 18 Ene 2016La comunicación interna, que históricamente estaba ligada a RRHH y transmitía de manera vertical información laboral y organizacional, se ha independizado y ha evolucionado en forma y contenido
-
‘Debemos crear un marco de trabajo que fomente el liderazgo y la autogestión de los equipos’ 11 Ene 2016Grupo Irizar lleva 126 años dedicado al diseño y fabricación de autobuses y autocares