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En la situación de mercado actual, disponer de una plantilla de personal flexible adaptada a los requisitos de negocio es fundamental para tu empresa. Una de las mejores opciones, es un modelo de relación entre empresa y empleado donde Randstad realiza la selección y posterior contratación del profesional, para cubrir una necesidad específica de tu empresa  por un tiempo determinado.

¿Cuáles son los retos de incorporar profesionales cualificados para una vacante temporal? ¿Qué beneficios reales tiene adoptar esta modalidad de selección y contratación?

Te invitamos al evento en una sesión online en el que, en un marco de tertulia, contaremos con diferentes colaboradores, tanto empresas como trabajadores, que compartirán sus experiencias y conocimientos.

¡Te esperamos!