transición de carreras

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programas de transición de carrera individual

Cuidar al máximo el talento de la organización, durante todo el ciclo de vida profesional, incluyendo la desvinculación de la compañía, es fundamental dentro del ámbito de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y el Employer Branding.

En Randstad te ayudamos en este proceso a través de nuestros programas de Transición de Carrera individual.

01. Foto modulo nuestros expertos - Transicion de carrera

Nuestros expertos en perfiles directivos y de alta cualificación implementan los programas de atención individual siempre desde la sensibilidad que requiere el proceso, y pensando en cada persona, adaptandose a las necesidades de los diferentes niveles profesionales, con acciones y objetivos a medida.

Al participante le aporta apoyo emocional y una oportunidad de desarrollo personal y profesional que le permitirá acelerar su proceso de transición laboral.

nuestros programas individuales.

 

  1. Programa de transición de carreras Executive
  2. Programa de transición de carreras Professional
  3. Programa de transición de carreras Esential
03. Ilustracion modulo exito nuestros participantes - Transicion de carrera

el éxito de los participantes es nuestro objetivo.

Potenciamos las posibilidades de recolocación de nuestros participantes. Y lo hacemos gracias a nuestra forma de trabajar, en la que los contactos en empresas colaboradoras, nuestros servicios adicionales de gran valor añadido, la colaboración con Randstad Executive Search y nuestro alcance internacional, se convierten en factores clave para el éxito de las personas que participan en los programas.

nuestros resultados

satisfacción con nuestros programas

9.1

tiempo medio de recolocación

4.3 meses

casos de éxito

86 %

índice de recomendación

8.5
06. Ilustracion contacto - Transicion de carrera

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