soluciones para
tus necesidades
de formación.
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servicio de consultoría
Con la consultoría de formación de empresa, learning & development, te ayudamos a afrontar tus retos presentes y futuros adaptando el modelo de formación de tu empresa a las nuevas necesidades tanto del negocio como de las personas que forman tu compañía.
¿cómo lo conseguimos?
Integrando eficazmente la tecnología en el proceso de aprendizaje, estimulando un cambio de mentalidad en todos los grupos de interés y fomentando el autoaprendizaje y la aplicación al puesto de trabajo.

¿formas o transformas?
Nuestra metodología de consultoría de formación y desarrollo empieza con un diagnóstico de las necesidades de tu empresa y de las capacidades competenciales de tus empleados para identificar el modelo de learning que mejor se adapta a tus objetivos estratégicos.
conoce los proyectos de consultoría en formación y desarrollo que te pueden ayudar
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learning strategy
Definición modelo de aprendizaje
Te ayudamos a definir el modelo de aprendizaje óptimo que necesitas para cumplir con objetivos de negocio, el desarrollo de las capacidades de tus empleados y el dinamismo para adaptarse a un futuro cambiante.
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análisis de gap de competencias
Diagnóstico de necesidades
Nuestra metodología de consultoría de learning & development unida a la tecnología de Relevate Talent Assessment, la plataforma de evaluación basada en los test técnicos más avanzados e innovadores, nos permite hacer un diagnóstico preciso de las necesidades competenciales de la empresa y la posible desviación con las competencias de los empleados para definir un plan de acción que cubra o minimice esas diferencias.
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programas de upskilling y reskilling
Dotación de nuevos conocimientos y habilidades
Potenciamos la cultura de aprendizaje en las empresas con programas que dotan de nuevos conocimientos y habilidades a tus empleados para optimizar su desempeño o afrontar nuevos retos adaptándose a los nuevos puestos de trabajo.
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rediseño de modelo de aprendizaje
Adaptación de tu modelo a las necesidades del mercado
Somos expertos en formación y desarrollo con una variedad de modelos de learning y servicios especializados que te ayudarán a adaptar tu modelo de aprendizaje a las necesidades cambiantes del mercado.
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diseño de planes de onboarding
Involucrar a los empleados en los planes de formación y desarrollo de la empresa es un aspecto crítico para conseguir los resultados deseados. La dinamización y tutorización así como la experiencia de usuario en el autoaprendizaje marcan la diferencia en los planes de onboarding.

¿sabes qué formación necesitan tus empleados?
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relevate talent assessment