Administrativo/a de Relaciones Laboralesen Alcobendas, Madrid.
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Carmen Gallego Delgado
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Reconocida multinacional española que funciona como el cerebro tecnológico detrás de infraestructuras críticas. No fabrican "aparatos" de consumo (como móviles o portátiles), sino que crean el software y los sistemas complejos que hacen que el mundo moderno funcione de forma segura.
ver menostus funciones
Colaborar en la migración de documentación de litigios y expedientes administrativos como consecuencia de la migración de herramientas del departamento;
Recopilar la prueba documental necesaria para procedimientos judiciales y/o administrativos.
Colaborar en el procedimientos de gestión de las conciliaciones administrativas (SMACs).
Gestionar la facturación del departamento.
Colaborar en la gestión de las notificaciones procesales y administrativas recibidas por las sociedades del grupo
colaborar en la gestión del calendario procesal,
archivo de la documentación en las correspondientes expedientes y en los reportes internos de procedimientos.
Gestión y tramitación de pagos en el contexto de procedimientos judiciales y administrativos.
Aptitudes y conocimientos: Planificación y organización, gestión del tiempo, rigurosidad.
Nivel avanzado de office (Excel, power point, etc.).
Valorable experiencia previa con aplicaciones de Aranzadi.
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Conocimientos
: : manejo avanzado de excel (tablas dinámicas, fórmulas, informes)
Perfil administrativo para laborales de índole administrativo vinculadas a procesos propios del departamento de Relaciones Laborales y Asesoría.
ver menostus beneficios
- Salario: 18.000¿ brutos anuales
- Contrato de un mes
- HORARIO: 8 horas diarias. Tendría la posibilidad de teletrabajar por 2 días (40%). esto supone un importe de 7,28¿ / mes
- El horario propuesto sería el siguiente: o Horario 09:00 a 18:30 con una distribución inicial de L-J 9:00-18:30 (con una hora para comer); V: 9:00-15:00, pudiendo adaptarlo en Julio y Agosto ligeramente acordándolo con el profesional, por ejemplo L-J 8:00-16:30 (con 15 min para comer) y V: 8:00-15:00
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Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
