Administrativo de Mantenimientoen Barcelona.
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Rosa Cirigliano Sanchez
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Empresa aseguradora dedicada a los servicios de movilidad. Esta empresa es líder en su sector que se encuentra en pleno proceso de crecimiento.
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Funciones de administrativo de mantenimiento:
- Contacto con todos los proveedores para mantenimiento de todos los centros de trabajo.
- Gestión documental
- Control de suministros, de facturación y de finanzas
- Gestión de Prevención de Riesgos Laborales
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Superior -
Idiomas
: Catalán: C1, Castellano: C1 -
Conocimientos
: isos, SAP (ECC6), gestión de prevención riesgos laborales -
Experiencia
: 1 año
- Formación académica en CFGS relacionada con Mantenimiento
- Experiencia previa de al menos 1 año en tareas relacionadas con el puesto
- Conocimientos en SAP
- Conocimiento en gestión de ISOS
- Conocimiento en PRL
- Nivel C1 de Catalán
Valorable conocimiento en CTaima
tus beneficios
- Trabajar en una empresa líder en su sector, en las oficinas centrales situadas en Barcelona
- Horario flexible que se adapta a la conciliación de cada persona.
Hora de entrada: de 8:00h a 9:30h
Hora de salida: a partir de las 16:45h
- Contrato temporal con Randstad con posibilidades de incorporación a plantilla
- Formación por parte de la empresa
- Salario entre 25.000¿ y 30.000¿ brutos anuales
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
