Administrativo de RRHH con Certificado de Discapacidaden Madrid.
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Ana Laura Acevedo Alonso
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Compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad con más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes está en búsqueda de un Administrativo de RRHH.
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Resolución de consultas diarias en materia RRHH/RRLL en su ámbito de actuación
Gestión de la comunicación con las RLT de los distintos contratos bajo su ámbito de gestión
Gestión de la administración del personal a nivel contratación
Asistir en representación de la empresa a Organismos Públicos y Privados: Inspecciones de Trabajo
Coordinación de procesos Core RRHH del personal de proyecto en las zonas bajo su responsabilidad.
Ayuda para la implantación y coordinación de nuevos procesos de recursos humanos en los centros de trabajo en los que opera.
Manejo e interpretación de Convenios Colectivos con ayuda del equipo RRLL.
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Conocimientos
: normativa laboral -
Experiencia
: 3 años
Imprescindible contar con Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%
Diplomatura/licenciatura/Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Recursos humanos, Ciencias del Trabajo.
Mínimo 3 años de experiencia en funciones similares
Experiencia en resolución de incidencias y consultas laborales.
Experiencia en gestión de administración de personal (movimientos contratación)
Deseable experiencia con RLT
Conocimiento normativa laboral (Estatuto de los Trabajadores)
tus beneficios
Ubicación del puesto: Calle Sierra de la Demanda (Vallecas)
Horario de oficina
Contrato indefinido
Salario entre 25.000 y 30.000 euros brutos anuales
1 dia de teletrabajo a la semana
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
