Conductor/a carnet Cen Eivissa, Baleares.
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Marta Sanchez Pareja
Contactar¿ Si buscas un puesto con buen salario, estabilidad por temporadas, posibilidad de alojamiento y en una de las islas más bonitas de España, esta es tu oportunidad.
¡Queremos conocerte! ¿
- Inicio de jornada entre 6:00 y 6:30 h en temporada alta (en temporada media y baja el horario de inicio sería más tardío).
- Días libres rotativos, comunicados con antelación (con posibilidad de ajustes por necesidades operativas).
- Se requiere disponibilidad y flexibilidad horaria para horas extras.
- Incorporación aproximada: entre el final de Semana Santa y mediados de abril.
nuestro cliente
Nuestro cliente es una empresa consolidada y en constante crecimiento, especializada en servicios esenciales para el sector hotelero y turístico. Destaca por su organización, su apuesta por la calidad del servicio y el cuidado de su equipo humano, ofreciendo condiciones competitivas y relaciones laborales a largo plazo.
ver menostus funciones
Entre las funciones estarían:
- Transporte de carros de ropa limpia a los clientes y recogida de ropa sucia.
- Carga y descarga organizada del material.
- Apoyo puntual en la planta de producción, realizando tareas compatibles con tu categoría profesional cuando las necesidades operativas lo requieran.
requisitos del puesto
-
Formación
: Educación primaria -
Conocimientos
: carnet c camión -
Experiencia
: 1 año
- Carnet de conducir C.
- CAP y tarjeta de tacógrafo en vigor.
- Responsabilidad, buena actitud y orientación al trabajo en equipo.
tus beneficios
- Contrato indefinido fijo-discontinuo, para cubrir las temporadas de actividad de los clientes.
- Salario bruto anual de referencia: 34.300 ¿ (año completo).
- Retribución durante los meses trabajados:
¿ 2.858 ¿ brutos/mes con pagas extras prorrateadas, o
¿ 2.450 ¿ brutos/mes con pagas extras no prorrateadas.
- Alojamiento opcional en piso de empresa compartido por 600 ¿/mes (gastos incluidos), reflejado como retribución en especie en nómina.
- Jornada continua de 40 horas semanales, con 2 días libres a la semana.
- Vacaciones: 31 días naturales/año (o parte proporcional), incluidas en el finiquito al final de la temporada.
- Horas extras compensadas económicamente o con horas libres.
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
