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Natalia Avila Gonzalez
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Reconocida empresa del sector Hostelero
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- Liderazgo operativo: Gestión y motivación de un equipo interno de más de 20 personas y coordinación de empresas externas.
- Gestión Digital: Supervisión de flujos de trabajo mediante herramientas como Hostify, Breezeway y Slack.
- Control de Calidad: Auditoría de apartamentos y coordinación directa con el equipo de mantenimiento.
- Logística y Compras: Gestión de stock, pedidos a proveedores y control de lavandería externa (textiles).
- Planificación: Elaboración de cuadrantes, turnos y gestión de vacaciones.
requisitos del puesto
-
Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio -
Conocimientos
: hostelería y turismo -
Experiencia
: 3 años
- Experiencia mínima: 3 años en puestos
- Nivel de estudios: CFGS en Gestión de Alojamientos Turísticos o Grado en Turismo.
- Especialidad: Hostelería y Turismo
- Conocimientos: Herramientas digitales (Hostify/Breezeway), gestión de equipos (>20 personas), control de costes y logística de lavandería.
tus beneficios
- Contrato indefinido
- Salario: 27.000 ¿ brutos anuales
- Horario: 8:00 a 17:00
- Jornada: lunes a domingo (con 2 fines de semana libres al mes)
- Oportunidad de crecimiento: Capacidad real de toma de decisiones en una empresa líder.
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
