Jefe/a de montaje de ascensores en Gironaen Girona, Gerona.
detalle oferta
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tipo de contrato Indefinido
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jornada Completa
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modalidad Presencial
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sector Industrial
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salario
no informado -
puesto
ingeniero mantenimiento -
nº vacantes
1 -
localidad
Girona -
provincia
Gerona -
especialidad
Industrial -
subespecialidad
Industrial
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Sheila Monroy Carrasco
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ver menos ver másnuestro cliente
Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales.
Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.
tus funciones
¿Qué harás en esta posición? Dirigirás y organizarás los trabajos derivados del mantenimiento preventivo, correctivo y averías de las instalaciones. Gestionarás y coordinarás el equipo de personas a tu cargo, manteniendo el contacto con el cliente durante las diferentes fases del mantenimiento.
Supervisarás y coordinarás tu equipo a cargo en la realización de las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, proporcionando dirección y desarrollo, y comunicando las políticas, los procedimientos y los objetivos de la empresa.
Garantizarás el cumplimiento de la política interna en Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente, enfatizando la importancia de la seguridad para todos los empleados.
Trabajarás en equipo, proporcionando asesoramiento técnico y apoyo al equipo comercial, evaluando el estado de unidades y los trabajos de modernizaciones.
Realizarás un seguimiento del cumplimiento de objetivos de productividad y calidad de servicio, analizando implantar acciones de mejora.
Gestión de materiales, organización del trabajo y atención al cliente.
requisitos del puesto
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Formación
: Ingeniero Técnico -
Conocimientos
: eletricidad -
Experiencia
: 3 años
¿Tienes una forma de trabajar estructurada y habituada al mundo digital y, por lo tanto, puedes organizar tu trabajo diario de forma independiente? ¿te gusta completar tus tareas de forma rápida y exitosa?
Si además, cumples los siguientes requerimientos:
Posees una formación de Ingeniería Industrial, Eléctrica/Electrónica o Mecánica o experiencia equivalente.
Preferiblemente tienes experiencia en el área técnica y en la gestión de equipos de 2 a 3 años.
Posees conocimientos de electricidad, mecánica e hidráulica.
¡Esta puede ser tu oportunidad!
tus beneficios
Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible.
Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible.
Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias
Teléfono móvil, vehículo / kilometraje.
Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.
Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día.
Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.
¿por qué con randstad RPO?
En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 27/02/2026 · 215 visitas y 2 inscritos
este anuncio se cerrará el 27/03/2026
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