Responsable Comercial Obra Nuevaen Madrid.
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Raul Murillo Barbero
ContactarEn Randstad buscamos un perfil estratégico y con visión de liderazgo para integrarse en una sólida compañía del sector construcción con promociones propias en la Comunidad de Madrid.
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El candidato seleccionado comenzará liderando la estrategia y venta directa de varias promociones residenciales activas, con el objetivo de evolucionar a corto plazo hacia la dirección de un equipo comercial de hasta 5 personas.
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Gestión de Ventas: Liderar el ciclo completo de comercialización de promociones de obra nueva residencial propia.
Definición de Producto: Participar activamente en la fase de diseño y adecuación del producto inmobiliario según las tendencias del mercado.
Estrategia Comercial: Definir canales, rutas y objetivos para asegurar una cuota de mercado dominante.
Gestión de Equipos: Supervisar, formar y motivar al equipo comercial (crecimiento previsto de 1 a 5 personas).
Seguimiento y Cierre: Coordinar el proceso desde la captación del encargo hasta la firma en Notaría.
requisitos del puesto
-
Formación
: FP Grado Superior -
Conocimientos
: accion comercial, captador -
Experiencia
: 4 años
Experiencia: Mínimo 4 años de trayectoria contrastada en la comercialización de Obra Nueva Residencial.
Procedencia: Experiencia previa preferiblemente en Promotoras o grandes agencias inmobiliarias especializadas.
Habilidades: Perfil con "desparpajo", alta capacidad de negociación y orientación a resultados.
Análisis: Capacidad para elaborar informes de reporte a dirección y análisis de KPIs.
Ubicación: Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid.
tus beneficios
Salario Base: 40.000¿ - 50.000¿ brutos anuales (según valía).
Variable: Atractiva estructura de comisiones por objetivos.
Beneficios: Vehículo de empresa y herramientas de movilidad.
Proyecto: Incorporación a una empresa con promociones en diversas etapas de desarrollo.
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
