Hr Generalista - Senioren Madrid.
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Paloma Martinez Gutierrez
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Nuestro cliente, una importante compañía del sector de la ingenieria busca incorporar en sus oficinas de Madrid un/a HR Generalist.
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Dentro del departamento de Recursos Humanos, se realizarán las siguientes funciones:
- Gestión integral de los procesos de selección (reclutamiento, cribado, entrevistas y cierre).
- Implementación y seguimiento de la estrategia de Employer Branding para atraer y retener talento.
- Diseño, coordinación e impartición de planes de formación y desarrollo profesional continuo.
- Administración del proceso de onboarding (acogida e integración) de nuevos empleados.
- Ejecución de Evaluaciones Competenciales (Assessment Center) y análisis de resultados para la toma de decisiones.
- Planificación de plantillas y recursos humanos a corto y medio plazo.
- Gestión y control de la jornada laboral (fichajes, horarios y registro horario) y permisos.
- Administración de las políticas retributivas (salarios, compensación y beneficios).
- Mantenimiento y actualización de la plataforma digital de gestión de trabajadores (portal del empleado).
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Conocimientos
: rrhh, administración de rrhh, consultor de seleccion -
Experiencia
: 5 años
- Grado en Relaciones laborales, Psicología o similar
- Nivel de inglés C1
- Experiencia de al menos 5 años en posiciones similares.
- Se requiere un perfil muy autónomo, con gran criterio técnico, orientación de logro y excelentes habilidades sociales y trabajo en equipo
tus beneficios
- Salario: 50.000 euros brutos anuales
- Horario flexible
- 1 dia de teletrabajo
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
