Jefe/a Montaje de ascensores Barcelonaen Barcelona.

¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de servicios?

nuestro cliente

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales.

Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.

Comprometidos con una cultura corporativa que valora y apuesta por la diversidad. Estamos adheridos al pacto mundial y a la declaración de Derechos Humanos de Naciones Unidas. Somos firmantes del Charter de la Diversidad y la revista Forbes nos sitúa entre las 75 mejores empresas para trabajar en España.

tus funciones

Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de servicios?

¿Qué harás en esta posición? Reportando al Responsable del Área de Montaje, en tu rol de Jefe/a de Montaje, te ocuparás de la organización, control y distribución de los trabajos derivados del montaje de nuestros productos, con un equipo de técnicos a tu cargo. Se trata de un puesto dinámico, con alta tasa de auto gestión en el que tendrás interlocución directa con clientes e ingenierías.

Funciones

- Gestión, planificación, control y desarrollo del equipo de técnicos de montaje a su cargo.
- Coordinación de subcontratistas y proveedores
- Dirección, análisis, seguimiento de la obra y los resultados de montaje y control de los indicadores.
- Informe de cumplimientos de hitos de facturación y colaboración en la gestión del cobro.
- Organización y coordinación de la recepción de materiales, así como las faltas o deficiencias detectadas.
- Entrega de unidades instaladas, siguiendo los máximos estándares de calidad, a clientes o departamento de postventa.
- Control del cumplimiento de la normativa de SST y Plan de seguridad de la obra.
- Colaboración con el departamento comercial en la elaboración de ofertas.

requisitos del puesto

• Formación

  : Ingeniero Técnico

• Conocimientos

  : - capacidad de liderazgo: gestión de equipos,

• Experiencia

  : 1 año

¿Tienes una forma de trabajar estructurada y habituada al mundo digital y, por lo tanto, puedes organizar tu trabajo diario de forma independiente? ¿te gusta completar tus tareas de forma rápida y exitosa?

Además, cumples los siguientes requerimientos:

- Grado universitario en Ingeniería o Arquitectura
- Capacidad de planificación, coordinación, comunicación, motivación y dirección de equipos.
- Se valora positivamente la experiencia en área técnica y en la gestión de personas, deseable de 2 a 3 años
- Además, valoramos competencias como creatividad e iniciativa, apertura al cambio, afán por mejora continua y orientación a cliente.

tus beneficios

Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible.
Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible.
Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias
Teléfono móvil, vehículo / kilometraje.
Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.
Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día.
Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.

¿por qué con randstad RPO?

somos empleo sostenible