Project Manager fabricación Aislamientos - empresa finalen Madrid.
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tipo de contrato Indefinido
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jornada Completa
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modalidad Combinada (teletrabajo y presencial)
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sector Industrial
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salario
no informado -
puesto
ingeniero I+D -
nº vacantes
1 -
localidad
Madrid -
provincia
Madrid -
especialidad
Ingeniería -
subespecialidad
Proyectos
¿tienes alguna duda?
Amplía la información sobre el proceso contactando con:
Noelia Herranz Fernandez
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¿Buscas liderar el ciclo de vida completo de una línea de soluciones técnicas en una multinacional? Esta es una oportunidad estratégica para un perfil técnico que quiera gestionar una unidad de negocio desde la fase de diseño hasta su consolidación en el mercado internacional.
Si esto te suena bien, sigue leyendo e inscríbete en la oferta.
nuestro cliente
Se trata de una compañía multinacional líder en soluciones constructivas. La posición se ubica en su centro de operaciones de Madrid (zona norte) y su planta en Guadalajara, un entorno industrial de vanguardia donde la innovación técnica y el desarrollo de nuevos productos son los pilares de su crecimiento.
ver menos ver mástus funciones
Como Project Manager serás el máximo responsable de todo el ciclo de vida de los proyectos dentro del área de Acústica asignados, lo que incluye:
Gestión del Roadmap de Producto: definir y liderar la estrategia a medio y largo plazo de la línea de Aislamiento Acústico asegurando la rentabilidad y competitividad del producto.
Liderazgo de Proyectos de I+D e Industrialización: coordinar los procesos de desarrollo de nuevas soluciones, supervisando desde la fase de prototipado y ensayos técnicos hasta la puesta en marcha en la planta de fabricación a pie de línea.
Gestión de certificaciones y normativa: asegurar que todo el portfolio cumple con los estándares técnicos y legales más exigentes, coordinando los ensayos acústicos y la documentación técnica necesaria.
Estrategia de pricing y análisis de Rentabilidad: monitorizar los KPIs financieros de la línea (P&L), tomando decisiones basadas en datos sobre el mix de productos y la optimización de márgenes.
Análisis de mercado y vigilancia Tecnológica: identificar brechas en el mercado y nuevas tendencias constructivas para transformar necesidades técnicas en soluciones reales y viables.
Soporte técnico de segundo nivel y formación: actuar como el máximo experto técnico de la gama, creando las herramientas de apoyo técnico y transfiriendo el conocimiento especializado al resto de la organización.
requisitos del puesto
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Formación
: Ingeniero Técnico: Industrial -
Idiomas
: Inglés: C1 -
Conocimientos
: especialización en acústica -
Experiencia
: 3 años
Formación: Ingeniería Industrial (preferiblemente) y conocimientos demostrables en acústica o aislamientos.
Experiencia: Al menos 3 años desempeñando funciones de Project Manager en sectores como acústica o aislamientos, con responsabilidad directa sobre un portfolio de productos.
Idiomas: Nivel de inglés alto (imprescindible para la interlocución con otros mercados y viajes internacionales puntuales).
Habilidades técnicas: Dominio avanzado de herramientas CAD y entorno Excel.
tus beneficios
Salario: paquete retributivo de 55.000 euros brutos anuales.
Variable: 20% adicional basado en el cumplimiento del plan de negocio de la gama.
Beneficios sociales: coche de empresa incluido.
Flexibilidad: modelo híbrido con aproximadamente un día de teletrabajo a la semana.
Estabilidad: contrato indefinido en empresa final desde el primer momento.
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 23/02/2026 · 216 visitas y 1 inscrito
este anuncio se cerrará el 23/08/2026
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no informadodesde 17/02/2026