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tipo de contrato Indefinido
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jornada Completa
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modalidad Presencial
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sector Retail
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salario
no informado -
puesto
area sales manager -
nº vacantes
1 -
localidad
Blanes -
provincia
Gerona -
especialidad
Retail -
subespecialidad
Ventas
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Eric Alamos Caparros
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Importante multinacional líder en el sector del Retail de Hogar, Muebles y Descanso. Con una sólida presencia internacional y una cultura orientada a las personas, ofrecen un entorno de trabajo dinámico y profesional, ideal para perfiles que busquen estabilidad y crecimiento en una estructura empresarial de primer nivel.
ver menos ver mástus funciones
Como máximo responsable de la unidad de negocio, te encargarás de:
Liderazgo de Equipos: Dirigir, motivar y desarrollar a un equipo de entre 8 - 10 personas, asegurando un clima de trabajo excelente.
Gestión de KPIs: Análisis exhaustivo de indicadores (UPT, Ticket Medio, Conversión) para la toma de decisiones estratégicas.
Visual Merchandising: Supervisar la estética de la tienda y la correcta implantación de las colecciones según los estándares de la marca.
Gestión Operativa: Control de stock, gestión de turnos/horarios y optimización de procesos de almacén.
Estrategia Comercial: Maximizar la rentabilidad de la tienda en una de las ubicaciones con mayor volumen de facturación a nivel nacional.
requisitos del puesto
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Formación
: Ciclo Formativo Grado Medio -
Conocimientos
: análisis de kpis, ¿ alto grado de orientación al cliente y ventas -
Experiencia
: 4 años
Experiencia: Mínimo de 3-5 años como Store Manager en Retail, preferiblemente en el sector Hogar, Decoración o Moda de alto volumen.
Perfil Analítico: Experiencia demostrable en gestión por objetivos y KPIs.
Liderazgo: Capacidad para gestionar equipos grandes y entornos de trabajo dinámicos.
Idiomas: Nivel fluido de Francés (muy valorable debido al perfil de cliente de la zona).
Competencias: Proactividad, dotes de comunicación y una clara orientación al cliente y al detalle.
tus beneficios
Paquete Retributivo Atractivo: Salario fijo competitivo.
Sistema de Variables: Bonus anual por objetivos y primas por responsabilidad.
Estabilidad Profesional: Contrato indefinido en una compañía en plena expansión.
Desarrollo: Acceso a planes de formación interna y carrera profesional.
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 19/12/2025 · 1028 visitas y 22 inscritos
este anuncio se cerrará el 19/06/2026
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