Team leader amicable secured NPL con certificado de discapacidad en Madrid.
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Maria Fuertes Sanchez
Contactar¿Tienes experiencia en acuerdos de pago y de carteras? ¿Tienes un certificado de discapacidad igual o superior al 33%? Si es así, ¡en Fundación Randstad te estamos buscando!
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Reconcocida empresa del sector financiera especializada en la gestión de carteras NPL busca incorporar una nueva persona a su equipo.
ver menostus funciones
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo de Asset Managers, realizando seguimiento de KPIs y
sesiones de coaching para mejorar la negociación.
- Definir y ejecutar estrategias y campañas de recuperación que impulsen la contactabilidad, el recobro y la firma de acuerdos.
- Revisar periódicamente los casos del equipo (roll ups) y proponer calendarios y prioridades de gestión.
- Validar las propuestas de negociación del equipo (quitas, planes de pago, daciones, ventas y comercialización de activos) conforme a las políticas internas.
- Analizar la viabilidad financiera de los deudores y valorar alternativas ¿incluyendo ejecución y subasta¿ para seleccionar la opción más eficiente para Hoist.
¿ Colaborar en la definición y mejora de procesos y protocolos, así como en la coordinación con otras áreas.
- Garantizar el cumplimiento operativo del flujo de trabajo, la correcta actualización de sistemas y el seguimiento del pipeline y ficheros operativos.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas de Compliance y Protección de Datos dentro del equipo.
requisitos del puesto
-
Formación
: Master, Grado -
Idiomas
: Inglés: C2 -
Conocimientos
: nivel avanzado de Excel -
Experiencia
: 5 años
- Grado en Derecho, ADE, Economía o similar.
- Nivel alto de inglés.
- Nivel avanzado de Excel.
- Orientación a resultados y capacidad analítica
- Liderazgo y habilidades interpersonales
- Resiliencia y proactividad
- Más de 5 años de experiencia en el sector NPL Hipotecario, priorizando el segmento de individuales.
- Imprescindible experiencia gestionando equipos secured y necesaria experiencia como gestor.
tus beneficios
- Un entorno de trabajo dinámico con oportunidades de crecimiento profesional.
- Salario competitivo acorde con tu experiencia y habilidades.
- Plan de retribución flexible.
- Jornada completa con horario flexible y jornada reducida en julio y agosto.
- Opciones de trabajo híbrido.
- Seguro médico privado.
¿por qué con randstad?
Randstad, tu mejor elección
Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.
Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.
Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
